Agent d'accueil et d'orientation des associations et utres publics - MONTPELLIER
Référence : O034251212001477
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Montpellier
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
AGENT D’ACCUEIL ET D’ORIENTATION DES ASSOCIATIONS ET AUTRES PUBLICS
GRH4-2025-214 - MB
Le Pôle Sports de la Ville et de la Métropole accompagne chaque année les athlètes et les associations dans la
réalisation de leurs projets sportifs. Avec un budget de près de 12 millions d’euros, la Ville et la Métropole
accompagne environ 100 sportifs de la Team Montpellier et près de 150 associations du territoire ainsi que trois
sociétés sportives professionnelles (MHB, MHR, MHSC).
Le ou l’agent(e), sous l’autorité du responsable de l’Unité Suivi du mouvement associatif et accueil, assure l’accueil
physique et téléphonique ainsi que la gestion administrative du service Animations et Exploitation des Equipements
Sportifs Terrestres.
Missions :
Assurer l’accueil physique et téléphonique du service
Participer à la gestion administrative du service
Participer à la mise en place d’une démarche qualité
Profil recherché
Profil recherché :
Qualités relationnelles, autonomie capacité à travailler en équipe et en transversalité, capacité d’analyse
Réactivité, polyvalence rigueur et organisation
À propos de l'offre
-
GRH4-2025-MB
Poste pourvu pour recrutement dans le cadre d'un reclassement.
Interne titulaire.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif
-
Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
-
Vacant à partir du 12/01/2026
-
Chargée / Chargé d'accueil, de relation et de service à l'usager
