Agent d'accueil et secrétariat - Communauté de Communes Lot et Tolzac
Référence : O047250317000283
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Castelmoron-sur-Lot
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Assurer les activités d'accueil et de secrétariat de la collectivité
Participer à la communication institutionnelle de la collectivité
Réaliser des écritures comptables ponctuellement
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o047250317000283-agent-accueil-secretariat?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Exigences requises :
- Maitrise de l'outil informatique et bureautique
- Connaissance générale dans les domaines des collectivités territoriales
- Maitrise de l'expression écrite et orale
- Connaissance de l'environnement institutionnel, des collectivités territoriales et de la FPT.
- Aptitude à la prise de notes et rédaction de compte-rendu
- Réception, traitement et diffusion de documents, d'informations
- Suivi et mise en forme des dossiers administratifs
- Gestion et suivi d'une procédure
- Organisation et gestion des priorités
- Méthodologie de classement et d'archivages
- Travail en autonomie
- Capacité à s'adapter à différents interlocuteurs
- Savoir travailler en équipe
- Accueillir le public avec amabilité
- Respect de la confidentialité
À propos de l'offre
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Conditions et contraintes d'exercice :
Horaires non modulable
- lundi 14 h à 17 h
- mardi 14 h à 17 h
- vendredi 14 h à 16 h30
? Travail en bureau
? Déplacements ponctuels
Indicateurs d'appréciation des résultats :
?Sens du service public
?Autonomie dans le travail
?Prise d'initiative
?Réactivité et adaptabilité
?Respect de la hiérarchie
?Rendre compte de ses activités
?Faire preuve d'implication dans le service
?Etre ponctuel
?Discrétion professionnelle
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif
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Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 16/05/2025
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Chargée / Chargé d'accueil, de relation et de service à l'usager
