Agent d'accueil H/F - COMMUNE D'ORLEANS
Référence : O045250805001317
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Orléans
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Débutant
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
À une heure de Paris et aux portes du Val de Loire, Orléans Métropole et la ville d'Orléans disposent d'incomparables atouts en matière de cadre de vie et de dynamisme.
Territoire, en pleine croissance démographique, mettant en ½uvre des projets ambitieux. Saviez-vous qu'Orléans arrive 1ère au classement des villes les plus attractives pour vivre et travailler ? https://www.youtube.com/watch?v=yLPrOyKUq3A
Nos deux collectivités sont réunies afin de construire une organisation toujours plus performante pour garantir un service public efficient. Au quotidien, 3500 agents ½uvrent chaque jour pour le bien-être de leurs habitants au c½ur d'une métropole de 282 800 habitants (22 communes). Ce sont plus de 200 métiers que comptent nos collectivités et nous sommes tous au service de nos administrés.
Notre perpétuelle ambition : poursuivre l'accroissement au quotidien du bien-être et du bon équilibre des agents ainsi que le développement des performances individuelles et collectives et veiller à toujours offrir un service public de qualité.
Orléans « Terre de Sports - Vivante - Attractive - Rayonnante » accueille chaque année des événements sportifs de dimension internationale, nationale et locale au sein de ses différents équipements sportifs. En lien permanent avec le tissu associatif sportif local important, Orléans possède une vie sportive diversifiée et dynamique et offre ainsi un large choix d'activités à la population. Elle propose différents dispositifs éducatifs permettant au plus grand nombre de pratiquer une activité physique et sportive adaptée (école municipale d'initiation sportive, Orléans Vous coach, sport-santé, ...).
Dans ce cadre, la mairie d'Orléans recrute un agent d'accueil (H/F) pour le Centre Nautique de La Source afin d'effectuer les missions suivantes :
- Accueillir, orienter et renseigner les usager
- Tenir la caisse et gérer les entrées et les leçons
- Faire respecter les conditions d'utilisation
- Faire le ménage des vestiaires, des sanitaires et des locaux
- Assurer la maintenance du matériel
- Surveiller les vestiaires et les halls
- Ouvrir et fermer l'établissement
Spécificités du poste :
Horaires de travail : 36h08/semaine avec travail un week-end sur deux
Lieu de travail : Centre Nautique de La Source
Profil recherché
Savoir utiliser le matériel de nettoyage mis à disposition
Avoir une bonne connaissance des produits utilisés
Connaitre l'utilisation d'une caisse enregistreuse
Etre rigoureux dans l'application des droits d'entrée
Etre aimable
Avoir une bonne qualité d'écoute
Etre capable de travailler en équipe et partager les tâches
Avoir une faculté d'adaptation
Savoir être à l'écoute des usagers et dialoguer
Pour toute demande de renseignement, merci de contacter M. Gilles BRISFERT, Responsable du Centre Nautique de La Source, au 07.70.09.04.18.
À propos de l'offre
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Merci de nous faire parvenir votre CV et votre lettre de motivation sur notre site : https://orleans-metropole.gestmax.fr/apply/3368/1
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/10/2025
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Chargée / Chargé d'accueil, de relation et de service à l'usager
