Agent d'accueil (h/f) - VILLE DE SAINT-LO
Référence : O050250430000413
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Saint-Lô
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Sous l'autorité de la directrice des musées, le(la) chargé(e) des publics spécifiques assure le déploiement de l'offre de visites guidées à destination de ces publics et anime le réseau déjà constitué. Tout au long de l'année, elle/il participe à la mise en ½uvre de la programmation, de l'accueil et la gestion des groupes
Accueil, vente et surveillance (65%)
* Assurer l'accueil physique du public : informer, renseigner, orienter les visiteurs
* Assurer la vente de billets et des produits des boutiques
* Tenir la régie des musées en l'absence des régisseurs titulaires
* Assurer le standard téléphonique
* Veiller au respect du règlement de visite
* Assurer le contrôle des accès des musées, l'ouverture et la fermeture des sites
* Assurer le contrôle de la surveillance vidéo
* Gérer les alarmes de sûreté et de sécurité incendie ; appliquer les consignes d'intervention et d'évacuation en
* Participer à des manifestations exceptionnelles se déroulant en soirée
* A l'accueil, poursuivre autant que l'activité le permet, les missions liées au service des publics
Médiation, animation et évènements au sein du service des publics (35%)
* Conduire des visites guidées et des ateliers pédagogiques à destination des publics spécifiques (IME, RAM, CCAS, associations de personnes souffrant de handicap...)
* Conduire des visites guidées et des ateliers pédagogiques à destination des scolaires en collaboration avec l'agent d'accueil, chargé des publics
* Gérer les réservations pour les différentes activités proposées
* Participer aux évènements des musées
* Développer les outils pour les personnes souffrant de handicap (mallette à toucher, dispositifs olfactifs, visite en LSF...) en lien avec le responsable du service des publics
* Assister le responsable du service des publics dans la rédaction de supports de communication
* Prospecter et démarcher pour développer la fréquentation des publics spécifiques
Caractéristiques du poste
* Travail 1 week-end sur 2
Avantages
* Participation mutuelle (15.50¤)
* Participation prévoyance (16¤)
* Tickets restaurant (valeur de 8¤ ; 4.50¤ pris en charge par la collectivité)
* Supplément Familial de Traitement (selon condition)
Profil recherché
* Diplôme en histoire, histoire de l'art, médiation culturelle, patrimoine
* Connaissance des musées en France
* Expérience similaire souhaitable
* Sens du contact et du service public
* Créativité, dynamisme, autonomie et rigueur
À propos de l'offre
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Adresser une lettre de candidature et un curriculum vitae pour le 31/05/2025
dernier délai
Par mail : contact.drh@saint-lo.fr
ou
Par courrier postal :
Madame le Maire
Direction des Ressources Humaines - Pôle Ressources -
Place Général de Gaulle - BP 330 - 50010 SAINT-LO
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint du patrimoine, Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe, Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/10/2025
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Chargée / Chargé d'accueil, de relation et de service à l'usager
