Agent d'accueil (h/f) - Villemomble
Référence : O093240701000356
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : VILLEMOMBLE
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Débutant
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Sous la responsabilité de la responsable des affaires générales, vous assurez l'accueil du public, renseignez et orientez le public, vous assurez la prise de rendez-vous et l'affichage d'informations.
* Assurer l'accueil physique et téléphonique
* Réguler l'entrée des visiteurs et surveiller les passages
* Renseigner le public sur l'organisation et le fonctionnement de la collectivité
* Orienter le public
* Accueillir les livreurs et les mettre en relation avec les services concernés
* Assurer la prise de rendez vous pour les permanences de l'avocat, des impôts et du conciliateur
* Diffuser l'information ou des documents par voie d'affichage ou au sein des services
Profil recherché
* BAC ou CAP secrétariat
* Maitriser les techniques d'accueil et les règles de communication
* Savoir gérer les conflits et maitriser les techniques de médiation et de négociation
* Connaitre le fonctionnement d'un standard téléphonique, des annuaires
* Connaitre le fonctionnement d'une collectivité et des services
* Maitrise de l'outil informatique
* Qualités rédactionnelles indispensables
* Être rigoureux et savoir travailler en binôme
* Être accueillant et à l'écoute
* Avoir le sens de l'accueil et le sens du service public
À propos de l'offre
-
Adresser candidature manuscrite et curriculum vitae à :
Monsieur le Maire
13 bis, rue d'Avron
93250 VILLEMOMBLE
ou par mail à recrutement@mairie-villemomble.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint administratif
-
Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
-
Vacant à partir du 26/10/2024
-
Chargée / Chargé d'accueil, de relation et de service à l'usager
