AGENT D'ACCUEIL MAIRIE (H/F) - SAINT-HILAIRE-DE-VOUST
Référence : O085241224000210
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Saint-Hilaire-de-Voust
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
- réaliser l'ensemble des interventions administratives relevant de la compétence de la commune dans les domaines de l'état civil, l'urbanisme, voirie, les affaires funéraires, le recensement militaire.
- agent pouvant être amené à effectuer des tâches non énoncées dans la fiche de poste selon les nécessités du service
- Etat Civil :
Tenue des registres, rédaction des actes d'état civil (reconnaissance, naissance, mariage, décès)
Transmission aux services destinataires (INSEE, Tribunal...)
Traitement des demandes de copie d'actes (notaires, particulier, généalogie)
- Affaires funéraires :
Instruction des demandes de concession
Suivi et application du règlement de cimetière
- Recensement militaire :
Rédaction et remise des demandes de recensement militaire
Transmission aux services destinataires
- Elections :
Gestion de la liste électorale (demande d'inscription, radiation)
Transmission aux services destinataires (INSEE, Préfecture...)
- Urbanisme :
Enregistrement et traitement des demandes d'urbanisme
Transmission aux services instructeurs
-Autres :
- Débits de boisson
- Gestion des salles communales
- Arrêtés de circulation
Soutien à la gestion courante du Secrétariat Général
Profil recherché
Une personne avec expérience serait un plus mais possibilité de former
Profil discret et souriant
À propos de l'offre
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Merci d'adresser un CV et une lettre de motivation
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif
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Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 24/03/2025
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Chargée / Chargé d'accueil, de relation et de service à l'usager
