Agent d'Accueil Médiathèques (h/f) - COMMUNE DE VITROLLES
Référence : O013240422000624
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : VITROLLES
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La ville de Vitrolles (Bouches du Rhône) recrute pour la Direction Générale Adjointe Enfance Sport Culture - Direction Culture et Patrimoine - Pôle Médiathèques
Un Agent d'Accueil
- Gestion du prêt et du retour des documents
- Rangement des documents en rayon.
- Veille au bon état physique des documents.
- Accueil, apport de renseignements et orientation à tous les postes d'accueil de la médiathèque (espace numérique, espaces documentaires, espace ludique, espace adolescents...)
- Accompagnement des usagers dans leurs recherches documentaires et apport de conseils
- Gestion des réservations et transit : respect de leurs délais et information aux usagers de leur disponibilité
- Garant du respect des règles du prêt et le règlement intérieur des médiathèques
- Anticipation et gestion des conflits
- Garant de la bonne circulation des documents vers les usagers et entre les médiathèques de la ville
Profil recherché
- Qualités relationnelles
- Travail d'équipe, esprit d'équipe
- Culture générale, curiosité intellectuelle
- Sens des responsabilités
- Rigueur
- Disponibilité, adaptabilité
- Sens du service public
Qui sommes-nous ?
Au cur de la Métropole Aix-Marseille-Provence, la ville de Vitrolles conduit des politiques dynamiques et ambitieuses dans tous les domaines (éducation, culture, sport, action sociale, développement économique et urbain, environnement, services techniques) avec pour maîtres-mots la solidarité, la transition et l'implication.
Pour ce faire, elle porte une démarche interne de modernisation de son administration visant à libérer les énergies : projet d'administration transversal, dialogue permanent des cadres dans le cadre de séminaires réguliers, innovation publique, labellisationsmais également simplification des process, dématérialisations, droit à l'erreur, etc.
Sur le plan managérial, elle promeut une politique RH bienveillante, assise sur un socle de prestations sociales important (tickets restaurant, chèques vacances, participation à la mutuelle et la prévoyance, comité des uvres sociales) et des dispositifs dédiés au handicap et à l'égalité femmes-hommes.
Enfin, elle a engagé son administration dans une démarche de transition écologique globale, illustrée par sa démarche Zéro Gaspillage Zéro Déchet, son plan de déplacement de l'administration ou encore sa commande publique durable.
À propos de l'offre
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Lettre de motivation et curriculum vitae à adresser à :
Monsieur Loïc GACHON, Maire de Vitrolles - Hôtel de Ville - BP 30102 - 13 743 VITROLLES Cedex ou par mail à l'adresse : dgar.drh.nontitulaires@ville-vitrolles13.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation
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Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/07/2024
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Chargée / Chargé d'accueil, de relation et de service à l'usager
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Domaine: Relation à l'usager
PREF13 DSPAR - Chef(fe) du pôle PRECSR - Adjoint(e) au Chef de Bureau de la Circulation Routière
