Agent d'accueil polyvalent - Mairie de MACEY

Référence : O010241127001196

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Macey
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 03/01/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Suite au départ de l'agent d'accueil en poste vers une orientation dans le milieu médical, soignant, éducatif et social.

Accueil physique et téléphonique, planning des salles, traitement des mails, saisie et suivi des dossiers d'urbanisme, saisie comptable, mandats, titres, ordonnancement et état civil (logiciel Berger Levrault), inscriptions liste électorales, suivi des événements et cérémonies organisés par la commune.....
Formation interne sur le logiciel Berger Levrault
26h00 hebdomadaire (possibilité sur 4 jours )

Profil recherché

Connaitre les logiciels WORD et EXCEL
avoir communiquer et avoir une bonne capacité d'écoute et de compréhension ;
avoir le sens du service public (déontologie et discrétion)
respecter les délais réglementaires ;
savoir gérer la polyvalence et les priorités

À propos de l'offre

  • CV et lettre de motivation
    Mail : maguymoreau.maceymairie@orange.fr
    ou par courrier au 3 rue René Cassin 10300 MACEY

    Recrutement le plus rapidement possible

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint administratif

  • Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 20/01/2025
  • Chargée / Chargé d'accueil, de relation et de service à l'usager

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