Agent d'accueil Poste Communale - SAINT-PIERRE-DE-CHANDIEU
Référence : O069251118001574
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Saint-Pierre-de-Chandieu
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Dans le cadre de la réorganisation des services de la mairie, la commune de Saint Pierre de Chandieu recrute un agent d'accueil à la poste communale pour renforcer son équipe du pôle Services à la population.
L'agent exercera ses fonctions sous l'autorité hiérarchique de la responsable du pôle Services à la population.
Tâches principales :
- Accueillir les clients, les conseiller et leur vendre les produits et services adaptés à leurs besoins :
o Services postaux : affranchissement, produits postaux, remise des instances ;
o Services financiers : remise d'espèces, orientation des clients vers des conseillers financiers pour les produits financiers élaborés.
- Gestion de l'agence postale communale :
o Tenue des opérations comptables quotidiennes ;
o Mise en place des produits de vente ;
o Communication avec le bureau de poste du territoire.
Profil recherché
Profil recherché / connaissances :
- filière finances / administrative
- A l'aise avec l'outil informatique
À propos de l'offre
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candidatures à :
recrutement@mairie-stpierredechandieu.com
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint administratif
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/01/2026
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Chargée / Chargé d'accueil, de relation et de service à l'usager
