AGENT D'ACCUEIL SOCIAL H/F - CCAS de Mâcon

Référence : O071240425001065

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
  • Localisation : Mâcon
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 25/05/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Sous la responsabilité de la Présidente du CCAS, l'agent assure l'accueil des usagers afin de les accompagner dans leur demande et de les orienter si besoin vers les services /organismes/ professionnels concernés.

-Accueil physique et téléphonique,
-Accompagnement personnalisé avec les usagers (identifier des demandes, orienter les usagers vers les organismes compétents, aider aux démarches administratives),
-Gestion de l'instruction des dossiers d'aides sociales légales et facultatives (étude des droits et instruction des dossiers, relation avec les différents organismes/ services/ travailleurs sociaux/ associations),
-Gestion des demandes de domiciliation des personnes sans résidence stable,
-Polyvalence administratives.

Profil recherché

-Maitrise de l'informatique
-Qualités relationnelles, capacité d'écoute et discrétion
-Facilité d'adaptation à différents types de public
-Polyvalence et sens du travail en équipe

À propos de l'offre

  • Informations complémentaires

    Merci d'adresser votre candidature à Monsieur Le Maire
    - lettre de motivation,
    - CV actualisé
    - Si vous êtes fonctionnaire votre dernier arrêté de situation administrative
    - Si vous êtes lauréat.e d'un concours, votre inscription sur liste d'aptitude
    - Le cas échéant, votre reconnaissance en qualité de travailleur handicapé

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 01/07/2024
  • Chargée / Chargé d'accueil, de relation et de service à l'usager

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