AGENT D'ACCUEIL SOCIAL (H/F) - COMMUNE DE BRIDES LES BAINS

Référence : O073250602000491

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Brides-les-Bains
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 04/07/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Sous l'autorité du Directeur Général des services, vous aurez pour rôle principale de garantir la mise à disposition des services à la population, notamment dans le cadre des actes liés aux domaines du CCAS et de France Services.

* Gestion des affaires scolaires
* Gestion des Services à la population
- CCAS
- Caisse des écoles
- Conseil municipal des enfants
- Suivi et Mise en place des projets sociaux
- France services
* Assurer la suppléance au sein de l'équipe
- Flexibilité pendant les périodes de congés remplacement à l'accueil et à l'agence postale communale

Profil recherché

- Maîtrise des techniques d'accueil du public
- Bonnes connaissances dans le domaine social
- Maîtrise des logiciels de bureautique et messagerie

À propos de l'offre

  • Adresser lettre de candidature + CV au plus tôt à :
    Monsieur le Maire
    Commune de Brides-les-Bains
    Place du Centenaire
    73570 BRIDES-LES-BAINS

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 05/07/2025
  • Chargée / Chargé d'intervention sociale et familiale

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