Agent d'accueil station de transfert conducteur de pelle hydraulique et chauffeur SPL

Référence : O031250418000767

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Toulouse
Domaine : Intervention technique et logistique
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 18/05/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Offre d'emploi d'agent d'accueil station de transfert conducteur de pelle hydraulique et chauffeur SPL

SERVICE TRANSFERT ET TRANSPORT

Accueillir, informer et diriger les apporteurs sur le site de la station de transfert, veiller au bon tri des déchets et à leur évacuation dans les filières de traitement et de valorisation adéquates.
Assurer le tri, le chargement et le transport (conduite de pelle hydraulique, de semi-remorque) des déchets vers les différents centres de traitement et de valorisation. Rend compte et alerte immédiatement en cas de dysfonctionnement constaté sur les installations
Entretenir le site (balayage, lavage des quais et de la plateforme) et contrôle régulier de l'état des véhicules
Intervenir sur les autres transferts en cas de besoin pour assurer les missions de chargement

Champs d'intervention
Station de Transfert de Daturas (4, chemin des Daturas - 31200 TOULOUSE)
Transfert DV de Daturas (1ter chemin des Daturas - 31200 TOULOUSE)
Transfert CS de Chantelle (4 impasse Marie LAURENCIN 31200 TOULOUSE)

Horaires de travail

Du lundi au vendredi 7h10 - 16h
Environ 1 samedi par mois de 7h40/12h - 13h00/16h

Profil recherché

MATERIELS ET FOURNITURES

L'agent aura à sa disposition pendant ses heures de travail :

Pelle hydraulique, semi-remorque à fond mouvant, transpalette, tondeuse, taille-haie, souffleuse, débroussailleuse, nettoyeur haute pression, radiamètre, pulvérisateur, dégraissant
Port obligatoire des équipements de protection individuelle (vêtements HV, gants, chaussure de sécurité, casque, etc...)

COMPETENCES ET QUALITES REQUISES POUR L'EXERCICE DE LA MISSION

Assurer l'ouverture et la fermeture du site
Participer au déchargement, au tri et au chargement à l'aide d'une pelle hydraulique
Déplacer les bennes de collecte sur site et vers les différentes filières de traitement
Procéder aux contrôles et vérifications nécessaires à l'entrée du site
Accueillir, informer et diriger les usagers,
Vérifier que les déchets ont été déposés dans les bennes appropriées
Conduite de semi-remorques
Conduite d'une pelle hydraulique
Contrôle quotidien de l'état des véhicules avec remontées des anomalies si besoin.

AUTONOMIE ET RESPONSABILITES

Organisé, méthodique et rigoureux
Maitrise des machines, connaissance de règles de sécurité
Sens de l'initiative, des responsabilités et du travail en équipe
Bon contact avec les usagers


PROFIL DU CANDIDAT

Fonctionnaire de catégorie C de la filière technique
Permis B et permis C/CE exigés avec (FIMO/FCO)
CACES R 482 cat B1 et R 489-3 souhaités

Statutaire + régime indemnitaire + CNAS
Tickets restaurants ; mutuelle à adhésion facultative et prévoyance avec participation employeur

À propos de l'offre

  • Merci d'adresser votre CV, lettre de motivation et votre dernier arrêté de situation administrative à l'adresse mail recrutement@decoset.fr.

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 18/05/2025

  • Chargée / Chargé de collecte des déchets

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