Agent d'accueil/Secrétariat à la Direction des Ressources Humaines (h/f) - Colombes
Référence : O092250221000986
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Colombes
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
- L'agent administratif d'accueil recueille et traite les informations nécessaires au fonctionnement administratif de la DRH.
- Il accueille, renseigne (premier niveau) ou oriente les agents vers les services concernés.
- Il suit les dossiers administratifs et gère les dossiers selon l'organisation.
Accueil physique et téléphonique des usagers DRH
- Analyser la demande.
- Orienter vers le bon interlocuteur.
- Reformuler les demandes et rechercher les réponses adaptées.
- Relayer l'information entre l'usager et les différents interlocuteurs DRH.
- Délivrer des informations générales de premier niveau.
Réaliser des tâches administratives :
- Traitement du courrier via l'utilisation du logiciel dédié.
- Relever au quotidien les statistiques de fréquentation.
- Procéder à des saisies informatiques.
- Aider à remplir des documents administratifs.
- Mettre à disposition la documentation et formulaires RH accessibles en libre service à l'accueil de la DRH.
- Assurer en polyvalence avec la Correspondante l'accompagnement pour l'accès aux prestations sociales.
- Mettre à jour l'affichage des informations et les formulaires, à destination du public.
- Définir les commandes de fournitures, matériel et veiller à l'approvisionnement des stocks du service (fournitures de bureau, accusés de réception, papier blanc photocopieuses, sacs poubelle, etc.).
- Être l'interlocuteur des services informatiques et techniques intervenants dans les locaux.
Profil recherché
Connaissance de l'environnement territorial :
- fonctionnement, de la collectivité et organisation des services.
- Techniques d'accueil et de communication téléphonique, règles générales de communication.
- Maîtrise des logiciels Libreoffice (Word et Excel), Messagerie Zimbra, CivilNetRH, intranet Intralog, logiciel Courrier.
- Connaissance des missions des différents pôles au sein de la DRH.
- Expérience dans l'accueil du public souhaitée.
À propos de l'offre
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Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Mairie, place de la République
92701 COLOMBES CEDEX
Courriel : recrutement@mairie-colombes.fr
Merci d'indiquer dans l'objet l'intitulé du poste.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/04/2025
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Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
