Agent d'animation - MAIRIE DE BONNE

Référence : O074250623000248

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Bonne
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 31/08/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Située en zone frontalière, dans le massif des Voirons, aux portes de Genève, la commune de Bonne s'étend sur une superficie de 858 hectares (altitude de 496m à 1303m) et comprend environ 3392 habitants. La Commune est située à 8km d'Annemasse et fait partie d'Annemasse-Les-Voirons Agglomération.

Dans un cadre naturel et rural préservé, la commune de Bonne se trouve au carrefour de nombreux enjeux en matière d'aménagement du territoire mais aussi d'accès à des services publics de proximité de qualité.

En effet, la Commune possède de nombreux services à la population que sont :
- Une crèche ;
- Une école maternelle et élémentaire ;
- Un accueil périscolaire et un centre de loisirs ;
- Une médiathèque.

De nombreux commerces et une riche vie associative contribuent également à rendre le territoire communal dynamique, attractif et convivial.

Pour l'année scolaire 2025-2026, la Commune de Bonne recrute un(e) agent(e) d'animation pour son service périscolaire élémentaire (environ 120 enfants accueillis) et son centre de loisirs.

Missions principales :
- Animer des groupes d'enfants
- Animer un cycle d'activités pédagogiques
- Accompagner les enfants dans leurs temps de repas et de vie quotidienne
- Appliquer les règles de sécurité et d'hygiène
- Participer à l'élaboration et la mise en place les projets pédagogiques des différentes structures
- Réaliser des petits soins
- Participer aux travaux de nettoiement et d'hygiène des locaux

Conditions d'exercice :
- Temps de travail annualisé sur le cycle scolaire
- Travail sur 5 jours/semaine avec horaires fractionnés, et amplitude variable en fonction des obligations du service public
- Travail les mercredis et les vacances scolaires (hors décembre et août) au centre de loisirs
- Festivités ponctuelles : un samedi en journée

Profil recherché

Compétences recherchées :
- Activités d'éveil, sportives, culturelles, artistiques
- Techniques d'animation et d'encadrement
- Techniques d'observation et d'écoute
- Développement physique, psychologique et affectif de l'enfant
- Rythme de l'enfant
- Indicateurs d'alerte dans les comportements de l'enfant
- Réglementation relative à l'organisation d'activités
- Réglementation relative à l'hygiène et à l'alimentation
- Règlement de fonctionnement
- Information et communication orale
- Notions de discrétion professionnelle

Qualités recherchées :
- Esprit d'équipe
- Goût pour la relation avec des enfants
- Organisation
- Maîtrise de soi

Expérience requise :
- Expérience souhaitée dans un emploi similaire.

Diplômes souhaités :
- CAP petite enfance / BAFA / BPJEPS / CPJEPS / BAFD
- Diplôme 1er secours (PSC1, SST, etc.)

À propos de l'offre

  • Adresser lettre de motivation et CV par courrier :

    Mairie
    Service RH - Poste d'Agent d'animation périscolaire élémentaire
    479 VI de Chenaz
    74380 BONNE

    ou par mail : rh@mairie-bonne.fr.

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation, Adjoint d'animation principal de 2ème classe

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 31/08/2025
  • Animatrice / Animateur enfance-jeunesse

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