Agent d'animation ALSH - COMMUNE DE RUSTENHART

Référence : O068250612000689

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Rustenhart
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 27/07/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Accueillir les enfants en toute sécurité dans le cadre d'un accueil de loisirs et en assurer l'animation. En cas de besoin, prendre en charge la direction de la structure dans le cadre règlementaire de la DDCSPP. Faire preuve de bonnes qualités relationnelles ainsi qu'une capacité à travailler en équipe.

L'ACCUEIL :
- Concevoir et animer des projets d'activités de loisir : suivre et proposer des programmes d'animation et des projets d'activités en fonction du projet pédagogique, des enfants accueillis et selon la spécificité? de l'accueil (accueil périscolaire, temps méridien, accueil extrascolaire).
- Assurer l'accueil des familles (parents et enfants) et effectuer le pointage des présences .
- Assurer l'encadrement de la cantine.
- Prendre en charge et encadrer les enfants de manière bienveillante.

MATERIEL ET LOGISTIQUE :
- S'assurer que les locaux soient en parfait état et formuler les besoins, si nécessaire, auprès de la municipalité (déménagement, aménagement, petits travaux)
- Effectuer le rangement quotidien après les activités
- Garantir la sécurité? dans le fonctionnement des différents services (locaux, conditions de pratique des activités, hygiène, comportements et situations a? risque).
- Lister le matériel existant au sein de la structure, analyser les besoins en matériel et passer commande conformément aux procédures internes.

GESTION DE L'ORGANISATION ADMINISTRATIVE :
- Participer a? la gestion de la structure en lien avec le directeur/la directrice.
- Assister la direction dans les démarches administratives : déclarations à la CAF et à la DDCSPP.
- Établissement et enregistrement des fiches d'inscription.
- Assurer le remplacement du directeur lors de ses absences.
- Coordonner les activités mises en place.
- Garantir le bon fonctionnement de l'accueil de loisirs .
- Rendre compte a? la direction et aux élus du fonctionnement du centre de loisirs.

Profil recherché

Pour ce poste, vous êtes titulaire d'une formation BAFA (acquise ou en cours de formation).

COMPETENCES REQUISES :
- Connaissances de la législation des centres de loisirs.
- Maitrise des techniques d'animation et de mise en place d'activités pour enfants.
- Connaissances de la psychologie de l'enfant.
- Connaissances des règles et principes d'hygiène et de sécurité.
- Maîtrise de l'environnement Windows (Pack Office).
- Bonnes qualités relationnelles associées a? un esprit d'équipe et de partage.
- Disponibilité, sens de l'écoute.
- Capacité à encadrer une équipe.
- Rigueur et sens de l'organisation.
- Capacité d'anticipation.
- Disponibilité, diplomatie, capacité d'adaptation et de remise en question.

À propos de l'offre

  • Merci de transmettre CV et lettre de motivation à l'attention de Monsieur le Maire :

    Mairie de Rustenhart
    2, rue de l'église
    68740 RUSTENHART

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation, Adjoint d'animation principal de 1ère classe, Adjoint d'animation principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 28/08/2025
  • Animatrice éducative / Animateur éducatif accompagnement périscolaire

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