Agent d'animation périscolaire - MAIRIE DE ROUSSILLON

Référence : O038250627001370

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Roussillon
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 28/07/2025

Partager la page

Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.

  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Le secteur périscolaire prend en charge les enfants scolarisés dans 2 groupes scolaires (LANGEVIN et WALLON) en dehors des temps d'encadrement de l'éducation nationale. Ces interventions se décomposent en trois temps, la garderie du matin ( 7h15 - 8h45) , le temps méridien (11h15 - 13h45) et la garderie du soir (16h15 - 18h30).
L'agent d'animation périscolaire a pour missions d'encadrer les enfants pendants ces différents temps en leur proposant des activités tout en veillant à leur sécurité.

Accueillir les enfants sur les temps périscolaires
- Accueillir les enfants et les parents
- Identifier les besoins (physiques, moteurs et affectifs) des enfants
- Pointer les présences et transmettre les listes pour le service périscolaire
- Transmettre les informations aux familles, à la directrice d'école et à l'enseignante

Aider les enfants et les assister dans les actes de la vie courante
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des règles de vie en collectivité (respect d'autrui, respect de l'environnement, etc.) et d'hygiène corporelle
- Aider les enfants dans l'acquisition de l'autonomie (vestimentaire, alimentaire, motrice...)
- Réaliser des tâches d'hygiène et de petits soins auprès des enfants
- Gérer les conflits entre les enfants

Elaborer et mettre en ½uvre des animations
- Participer à l'élaboration de programmes d'animation suivant les directives de la collectivité et les projets éducatifs
- Préparer les ateliers d'animations et les activités proposées aux enfants
- Mettre en ½uvre les animations préparées
- Faire des bilans réguliers des animations afin d'en améliorer la qualité et de faire partager les expériences

Surveiller la sécurité et l'hygiène des enfants
- Assurer la sécurité des enfants lors des déplacements
- Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité
- Nettoyer et protéger les plaies légères
- Suivre l'état général de l'enfant, repérer les signes de mal-être et rassurer l'enfant
- Alerter les services compétents en cas d'accident

Assurer l'entretien et la gestion du matériel pédagogique
- Assurer la propreté constante du mobilier et du matériel utilisé (jeux, vaisselle...)
- Identifier et faire remonter les besoins en matériel d'animation (renouvellement et nouvelle acquisition)

Activités ponctuelles :
- Participation éventuelle aux sorties scolaires

Profil recherché

Savoirs : formations et qualifications
? BAFA ou équivalent souhaité
? formation : SST (sauveteur secouriste du travail) ou PSC1 (prévention et secours civiques de niveau 1), PRAP (prévention des risques liés à l'activité physique)

Savoir-faire compétences professionnelles et techniques
? Connaissance des techniques d'animation
? Sens du travail en équipe
? Connaissance des principes d'hygiène et de sécurité
? Connaissance du développement de l'enfant (affectif, physique et moteur)
? Connaissance des gestes d'urgence

Savoir être : comportements, qualités relationnelles
? accueil, sourire
? Ecouter
? Faire preuve de patience
? Savoir gérer les conflits
? Savoir communiquer
? Disposer d'un sens de l'organisation
? Confidentialité et discrétion
? Qualités relationnelles et pédagogiques
? Diplomatie
? Ponctualité
? Disponibilité
? Autonomie dans sa relation avec l'enfant

À propos de l'offre

  • Avantages proposés par la collectivité :
    contrat groupe de mutuelle santé
    Participation sur contrat labellisé de prévoyance
    Tickets restaurants

    CV et Lettre de motivation à transmettre :
    Par mail : laurent.bonneville@ville-roussillon-isere.fr
    Par courrier : 4 place de l'Edit 38150 ROUSSILLON

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation, Adjoint d'animation principal de 1ère classe, Adjoint d'animation principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 28/07/2025
  • Animatrice éducative / Animateur éducatif accompagnement périscolaire

Des offres d'emplois recommandées pour vous