Agent d'animation petite enfance - Coeur d'Essonne Agglomération
Référence : O091240802000476
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : EGLY
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Pour répondre au mieux aux besoins des familles, C½ur d'Essonne Agglomération s'est doté de la compétence « Petite Enfance ». Les 15 structures communautaires fonctionnent en réseau autour de valeurs pédagogiques fortes dans une dynamique portée par des projets transversaux.
Au sein de la Crèche Familiale et collective d'Egly, , l'agent de crèche assure l'accueil, les soins quotidiens, les activités dans le cadre du projet de l'établissement afin de répondre aux besoins de l'enfant. Participe aux tâches courantes de l'établissement.
Sous la responsabilité de la directrice et la directrice adjointe de la structure, vous assurez les missions suivantes :
Les soins de l'enfant
* Identifier et respecter les besoins de chaque enfant et y répondre
* Réaliser les soins individualisés d'hygiène de l'enfant et les soins spécifiques liés à sa santé
* Donner les repas à l'enfant en respectant ses habitudes et les règles de diététique infantile
* Accompagner l'enfant au moment du sommeil
* Participer à l'aménagement des espaces de vie (repos, repas, jeux) adaptés aux besoins individuels et collectifs des enfants et assurer la sécurité physique et affective de l'enfant
* Respecter les protocoles de l'établissement
Les activités et l'éveil
* Organiser et animer des temps de jeux et des ateliers d'éveil en lien avec le projet pédagogique.
* Accompagner progressivement l'enfant vers l'autonomie et avoir un comportement adapté à l'enfant (langage, patience, disponibilité, valorisation de l'enfant...).
* Gérer les conflits entre les enfants dans le cadre du projet pédagogique
Le travail en équipe
* Rendre compte de manière écrite et/ou orale
* Participer à l'élaboration du projet de l'établissement lors de réunions et de journées pédagogiques
* Ranger et entretenir le matériel mis à disposition
* Participation aux commandes de jeux et de jouets, communiquer et échanger
* Respecter le règlement de fonctionnement de l'établissement et encadrer des stagiaires en lien avec sa formation (sous la responsabilité de la direction)
Participation aux tâches courantes de l'établissement
* Accomplir les tâches de l'agent d'entretien en cas d'absence et de non remplacement de celui-ci (entretiens, réception et préparation des repas)
Profil recherché
Titulaire d'un CAP Petite Enfance, Bac Pro ASSP..., vous vous bénéficiez d'une expérience significative sur ce type de poste.
Vous possédez les connaissances relatives au jeune enfant, à son environnement familial et social, et faites preuve de qualités d'écoute, de bienveillance, de dialogue.
Vous êtes reconnu pour votre autonomie dans l'organisation quotidienne de votre travail et votre discrétion.
Vous connaissez et savez appliquer les règles d'hygiène et de sécurité (techniques d'entretien, préparation des repas, méthode HACCP...)
Rigoureux, organisé et autonome, vous avez l'esprit d'équipe.
Qui sommes-nous ?
Située au sud de Paris et en plein cur du département de l'Essonne, Cur Essonne est un territoire attractif disposant d'un cadre de vie entre ville et campagne. Structure à taille humaine 203 000 habitants, 21 communes, 700 agents), Cur d'Essonne Agglomération porte les grands projets (transition, mobilité solidarité et développement économique) d'un territoire ambitieux au service de ses usagers.
À propos de l'offre
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Durée du contrat : 3 mois
· Lieu d'affectation : Crèche Familiale et Collective à Egly.
· Travail sur 38 heures par semaine.
· Adaptation des horaires aux contraintes du service public.
· Recrutement par voie contractuelle.
· Rémunération statutaire + régime indemnitaire.
· Remboursement frais de transport collectif. -
Art. L332-13 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
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Vacant à partir du 01/10/2024
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Animatrice / Animateur de relais assistantes maternelles
