Agent d'approvisionnement - Référence offre : 2025.71

Référence : 2025-1982881

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : CROUS Grenoble
    CROUS GRENOBLE ALPES
  • Localisation : LE BOURGET DU LAC
Domaine : Relation à l'usager
Postuler par mail

Partager la page

Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.

  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots


Agent d’approvisionnement
Missions
Placé(e) sous l’autorité du responsable d’approvisionnement, il/elle est en charge des opérations de réception, de rangement, de stockage et de distribution des denrées alimentaires, des matériels et des fournitures.

Activités principales
·         Peut assumer l’intérim du responsable d’approvisionnement,
·         Assure, sous l’autorité du responsable de l’approvisionnement la réception, le stockage et la distribution des différentes livraisons,
·         Vérifie la conformité de la livraison (qualité, quantité) aux bons de commande et de livraison,
·         Assure la tenue des stocks entrées-sorties,
·         Assure la bonne tenue des zones de réception et de stockages,
·         Vérifie la conformité des produits allotis avec les bons de livraison et les plannings de livraison,
·         Assure la livraison des produits,
·         Veille au strict respect de la chaîne du froid,
·         Informe son responsable de toutes anomalies,
·         Veille au respect des règles d’hygiène et de sécurité en vigueur,
·         Veille au nettoyage et au bon entretien des locaux et ponctuellement des

Profil recherché

• Connaissance des zones de stockage des denrées alimentaires, matériels, produits d’entretien, etc…

• Connaissance des techniques de rangement et de déstockage,

• Connaissance des critères de péremption.

• Maitrise des gestes et postures dans les opérations de manutentions,

• Connaissance des règles de santé et sécurité au travail en vigueur,

• Capacité à utiliser des logiciels métiers,

• Connaissance du Plan de Maitrise Sanitaire, de l’utilisation d’Equipements de Protection individuelle,

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Personnes à contacter

caroline.gaillard@crous-grenoble.fr renseignement sur le poste

Qui sommes-nous ?

Le Crous Grenoble Alpes, établissement public administratif relevant du Ministère de l’enseignement supérieur et de la Recherche, agit au quotidien pour l’amélioration des conditions de vie des 100 000 étudiants de l’académie de Grenoble au travers de la gestion des aides directes (bourses sur critères sociaux, autres aides financières, accompagnement social), de l’hébergement et de la restauration étudiante, de l’action culturelle et l’appui aux initiatives étudiantes. Doté d’un budget de plus de 50 M€ (hors bourses sur critères sociaux), il compte 572 personnels, fonctionnaires et agents sous contrat de droit public, sur les cinq sites universitaires de Grenoble, Valence, Chambéry, le Bourget, Annecy.

À propos de l'offre

  • Poste à temps complet 38h / semaine

    -       51 jours de congés et RTT

    Emploi du temps annualisé en fonction de l’activité

  • Permis B Obligatoire de plus d’un an.

    Le poste est à pouvoir sur le site du Bourget du Lac – Restaurant La Chautagne et le restaurant Hélice.

    En cas de nécessité, l’agent pourra être amené à travailler sur le site de Jacob Bellecombette.

    Emploi du temps annualisé en fonction de l’activité (forte affluence entre septembre en mai).

    Dans le cadre de ses missions et lorsque la continuité du service est engagée, l'agent peut être appelé, dans la prolongation cohérente de ses activités principales, à se voir confier toute autre tâche de logistique et de service relative à la restauration.

    Dans les cas particuliers de sous-service, ou dans les cas exceptionnels (notamment urgence et remplacement) de rupture de service, l'agent peut être amené temporairement, sur décision de l'autorité de gestion de proximité, à exercer des activités relevant du même emploi-type de qualification comparable et sous réserve des aptitudes, des compétences et de formation requise par celui-ci.

  • Vacant à partir du 01/09/2025

  • Serveuse / Serveur

Des offres d'emplois recommandées pour vous