Agent d'encadrement et d'entretien des locaux - MAIRIE DE LUSSAC LES CHATEAUX
Référence : O086250730000647
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Lussac-les-Châteaux
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Débutant
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels grille indiciaire € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Relations hiérarchiques : DGS, Maire, adjoint aux bâtiments, élu en charge des écoles
Liaisons fonctionnelles : ensemble des services communaux
Relations extérieures : parents d'élèves, enseignants et directeur de l'école
L'agent est affecté à l'encadrement, la surveillance des enfants sur le temps périscolaire, à savoir la garderie de l'école élémentaire Simone Veil, le soir 4 jours par semaine.
L'agent est affecté à l'entretien des locaux de l'école pendant les vacances scolaire.
Profil recherché
Savoirs :
-connaissances de l'accompagnement des enfants 6-11
-connaissance des règles et pratiques en matière d'hygiène et d'entretien des locaux communaux
-connaissance de l'environnement des collectivités territoriales
Savoir faire :
-accompagnement des enfants sur les temps périscolaires
-respect des consignes d'hygiène, de sécurité
-capacité à lire et comprendre les instructions sur les produits utilisés
Savoir être :
-rigueur, polyvalence, disponibilité et autonomie
-sens de l'organisation et adaptabilité
-aptitude relationnelle, sens du travail en équipe
-discrétion.
À propos de l'offre
-
C.V. et lettre de motivation à transmettre par mail à dgs@lussac-les-chateaux.fr ou par courrier au 9 route de Montmorillon 86320 LUSSAC-LES-CHATEAUX
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique
-
Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
-
Vacant à partir du 01/09/2025
-
Animatrice / Animateur de relais assistantes maternelles
