Agent d'entretien - CHARLIEU BELMONT COMMUNAUTE
Référence : O042250625000026
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Charlieu
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Charlieu-Belmont Communauté (25 communes, 24 000 habitants, 70 agents, située dans le nord du Département de la Loire) pour la mise en ½uvre de ses compétences dispose de nombreux équipements sur son territoire : son siège, ses locaux techniques, une médiathèque, un cinéma, une école de musique, un espace cyber, des locaux pour les activités enfance jeunesse, une maison des services, deux déchèteries, des zones d'activité, des sites d'exploitation pour l'assainissement notamment. La collectivité a par ailleurs entrepris la construction d'un nouvel équipement aquatique afin de répondre aux besoins d'apprentissage de la natation pour les scolaires mais aussi pour offrir un équipement de proximité pour une pratique sportive, de bien-être et donc de santé. Ainsi pour faire face à tous ses besoins en entretien, dans ces locaux Charlieu Belmont Communauté ouvre un nouveau poste pour intégrer l'équipe technique.
MISSIONS DU POSTE :
98 % Entretien des bâtiments.
Sous la conduite du responsable de service :
* Ménage hebdomadaire du bâtiment administratif à Charlieu
* Ménage hebdomadaire de la médiathèque à Charlieu
* Ménage hebdomadaire à l'Office de Tourisme à Charlieu
* Ménage hebdomadaire de la maison des services à Charlieu
* Ménage hebdomadaire à l'Ecole de musique à Charlieu
* Ménage hebdomadaire au RPE à Charlieu
* Ménage hebdomadaire au RPE à Pouilly sous Charlieu
* Ménage hebdomadaire au bâtiment enfance jeunesse à Belmont de la Loire (2 niveaux)
* Ménage hebdomadaire du centre aquatique à Charlieu
o Aspirer, balayer, laver, dépoussiérer les locaux et les différentes surfaces
o Effectuer le choix et les dosages des produits en fonction des surfaces à traiter
o Changer les sacs poubelles, opérer le tri sélectif (dans les bacs adaptés placés dans les locaux)
o Contribuer aux économies d'eau et d'énergie
2 % Formation
Profil recherché
* Formation et qualifications :
Permis VL.
Expérience dans un poste similaire appréciée
Savoir nager
* Savoirs faire :
Connaissance des normes d'hygiène, de sécurité
Aptitudes aux travaux physiques
Capacité à produire un travail soigneux et consciencieux
* Savoirs être :
Dynamisme,
Disponibilité et adaptabilité Ponctualité et rigueur
Réactivité avec disponibilité et adaptabilité
Bon relationnel avec les services utilisateurs des locaux
* Conditions d'exercice :
Poste permanent à temps non complet 20 heures/semaine
* Rémunération :
Rémunération statutaire catégorie C
Régime indemnitaire
Ticket restaurant CNAS
Participation mutuelle labélisée et prévoyance santé
Existence d'une amicale du personnel
À propos de l'offre
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- Date limite de candidature : 25 juillet 2025
- Date de début possible de la mission : 15 septembre 2025
- Lieu d'exercice de la mission : Charlieu, Pouilly sous Charlieu et Belmont de la loire
Candidature à adresser à M. le Président de Charlieu Belmont Communauté avant le 25 juillet 2025 12h00
(BP63 - 9, place de la Bouverie 42 190 CHARLIEU)
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 15/09/2025
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Agente / Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural
