Agent d'entretien - Cimetière (h/f) - COMMUNE DE SAINT BENOIT Ile de la Réunion
Référence : O974251116000008
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Saint-Benoît
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Rémunération selon profil et expérience et RIFSEEP € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Sous l’autorité hiérarchique du Chef du service funéraire (h/f),
Sous l’autorité fonctionnelle du Référent des cimetières - Suivi de travaux (h/f),
- Assurer l'ensemble des missions relatives à l'entretien courant du cimetière ;
- Maintenir l’espace public du Cimetière propre et accueillant pour l’ensemble des usagers.
Activités principales:
- Procéder au désherbage manuel dans et aux abords du cimetière ;
- Nettoyer les abords (parking) du cimetière ;
- Balayer les allées et les lieux fréquentés par les usagers ;
- Collecter et vider les poubelles du cimetière ;
- Effectuer des plantations de végétaux ;
- Gérer les déchets produits par le site ;
- Effectuer les opérations techniques d’entretien des espaces verts (ramassage de feuillages, de petits branchages, fleurs fanées, petits déchets.) ;
- Respecter les règles de sécurité et d’hygiène au travail ;
- Signaler les anomalies constatées ainsi que les problèmes de matériels ;
- Faire respecter le règlement du cimetière ;
- Entretien et nettoyage des matériels mis à disposition.
Activités secondaires:
- Effectuer un balisage adapté aux travaux.
- Renseigner et accueillir les familles et les proches en « visite »
Modalités d’exercice/Conditions de travail particulières/Principales difficultés liées au poste:
Travail en extérieur ;
Mise à disposition de matériel adéquat (petit ban, pince) ;
Utilisation de matériel de nettoyage (souffleur, balai, petits outillages) ;
Port journalier de l’équipement de protection ;
Risque de tension dans la relation avec l’usager ;
Respect strict de la déontologie (respect des défunts et des familles, tenue et comportement irréprochables, neutralité, laïcité, probité).
Profil recherché
Compétences/Qualités:
- Capacité d’adaptation ;
- Adopter un comportement bienveillant en présence des familles endeuillées ;
- Sens relationnel et contact humain ;
- Aptitude à travailler en autonomie mais également en équipe ; Ponctualité ;
- Sens du service public ;
- Discrétion professionnelle ;
- Faire preuve de sang-froid, d’empathie et de diplomatie ;
- Sens de l’observation ;
- Esprit d'initiative ;
- Savoir rendre compte
À propos de l'offre
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Le dossier de candidature doit impérativement comprendre:
-une lettre de motivation adressée à Mr le Maire indiquant obligatoirement le numéro de l'offre,
-un CV actualisé,
(Pour les candidats fonctionnaires, la dernière situation administrative)
Transmission du dossier de candidature complet à l'adresse mail suivante: recrutements@ville-saintbenoit.re
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 26/01/2026
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Chargée / Chargé de propreté des espaces publics
