AGENT D'ENTRETIEN - COMMUNAUTE DE COMMUNES DE LA MOSSIG ET DU VIGNOBLE

Référence : O067250625000563

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Wasselonne
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 01/08/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
  • Nature du contrat Non renseigné
  • Expérience souhaitée Débutant
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Collectivité à taille humaine, vous êtes intégré au sein d'une équipe de 3 personnes, vous participez à l'entretien courant des bâtiments et des espaces d'accueil de l'intercommunalité. Vous êtes une personne organisée et capable de travailler en autonomie.

- Nettoyage des salles sportives, des structures petite enfance et locaux administratifs
- Entretien du matériel et tri des déchets
- Contrôle de l'état de propreté des locaux et signalement des dysfonctionnements

Profil recherché

- Connaissances des techniques de nettoyage et des règles d'hygiène et de sécurité
- Aptitudes à appliquer les règles de sécurité relatives aux outils et aux produits
- Sens de l'organisation, méthode et rigueur
- Savoir identifier les priorités et rendre compte

À propos de l'offre

  • Durée du contrat : 6 mois

    Informations complémentaires :

    - Le Permis B est un plus
    - Horaires de travail (5h-10h30 et 12h-14h) permettant de profiter de son temps personnel
    - Régime indemnitaire et Tickets restaurant

    Les candidatures avec CV et lettre de motivation sont à :
    Monsieur le Président
    Communauté de Communes de La Mossig et du Vignoble
    31/33 rue des Pins
    67310 WASSELONNE
    Ou rh@mossigvignoble.fr

  • Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.

  • Vacant à partir du 01/09/2025
  • Chargée / Chargé d'entretien des locaux

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