agent d'entretien - COMMUNE DE FAUX LA MONTAGNE
Référence : O023251105001088
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Faux-la-Montagne
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels sur la base du smic € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
A Faux la Montagne (Creuse , 420 hab.), vous effectuez le nettoyage et l'entretien de plusieurs locaux situés dans différents lieux de la commune notamment : mairie (secrétariat et salle du conseil) et bâtiment école - salle des fêtes et parties communes , toilettes publiques en période estivale. Vous pouvez être venir en renfort du personnel chargé de la gestion touristique pour le nettoyage des gites
? Tâches principales :
* Nettoyage des locaux scolaire chaque soir après la classe
* Lavage étendage et rangement linge de toilette et de la cantine chaque jour
* Nettoyage autre locaux communaux une à deux fois par semaine
- poubelles mairie : certains documents administratifs doivent être brûlés (protocole), tri et évacuation des déchets
- poubelles salle des fêtes : vérifier que les utilisateurs ont bien vidé les poubelles du bar, le faire si cela n'est pas fait.
* Cantine et sanitaires salle des fêtes : nettoyage régulier des siphons et vérifier qu'ils soient plein d'eau pour éviter les remontées d'odeurs,
* vider les cendriers d'extérieur,
* Sanitaires : vider les poubelles très régulièrement, nettoyage glaces,
* Nettoyage des carreaux dans les différents bâtiments,
* Nettoyage des interrupteurs électriques,
* Nettoyage des menuiseries : embrasures, bas des portes, portes fenêtres intérieur et extérieur,
* Entretien courant et rangement du matériel utilisé,
* Contrôle de l'approvisionnement en matériel et produits utilisés,
? Tâches spécifiques :
* Nettoyage mensuel des bureaux du secrétariat (accueil , hall, sanitaires, bureau du maire, salle de réunion) : brossage des sols , meubles, boiseries, vitres...) ainsi que de la salle du conseil municipal
* Nettoyage et désinfection des tables et chaises de la cantine scolaire (protocole hygiène et sécurité)
* Nettoyage plus important avant la reprise des classes de la cantine scolaire avec désinfection du mobilier (tables et chaises envers/endroit) et du sol.
* Lessivage des portes et poignées
* Nettoyage de fonds des wc et lavabos en dehors de l'entretien courant
* Grand lessivage de printemps pour les sanitaires, les bas de murs, bords de plinthes.
* Tri et évacuation des déchets :
- poubelles mairie : certains documents administratifs doivent être brûlés (protocole), tri et évacuation des déchets
Profil recherché
Connaissances particulières requises :
* Connaître les techniques d'entretien, notamment pour la désinfection des locaux et le matériel destinés aux enfants et savoir les appliquer
* Savoir gérer le stock des produits d'entretien,
* Connaître et respecter les conditions d'utilisation des produits
* Connaître et savoir appliquer le tri sélectif
* Savoir détecter et signaler les anomalies et dysfonctionnements aux professionnels compétents
qualité professionnelles requises :
* respect de l'autorité hiérarchique,
* discrétion,
* bon relationnel avec les collègues et les usagers,
* autonomie,
* réactivité,
* disponibilité
À propos de l'offre
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Candidature par courrier (CV et lettre de motivation)
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique
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Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 29/12/2025
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Chargée / Chargé d'entretien des locaux
