Agent d'entretien - Mairie de SAINT-LEU-LA-FORET
Référence : O095240911000429
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Saint-Leu-la-Forêt
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) statutaire € brut/an
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Effectue seul ou en équipe, sous le contrôle du responsable logistique et entretien des bâtiments, l'entretien des locaux du patrimoine de la collectivité et le nettoyage d'autres bâtiments selon besoin de service.
- Enchaîner les travaux nécessaires au nettoyage et à l'entretien des surfaces et des locaux du patrimoine de la collectivité
- Contrôler l'état de propreté des bâtiments et matériels confiés
- Suivre l'approvisionnement en matériels et produits nécessaires aux missions
- Remettre en état les sites selon besoin (décapage, métallisation des sols)
Missions complémentaires :
- Assurer la préparation des goûters en ALSH puis nettoyage après service (vaisselle, lavage des tables...)
- Surveillance des enfants durant la pause méridienne
Profil recherché
Connaissance des règles d'hygiène spécifiques aux locaux à entretenir
Connaissance des produits utilisés (manipulation/dosage/risques)
Connaissance du fonctionnement du matériel mis à disposition (chariot de transport, stations de dilution...)
Connaissance des bases du tri sélectif
Maîtrise des gestes et postures de la manutention manuelle
Capacité à lire les notices d'utilisation des produits et des consignes écrites
Port des EPCI obligatoire
Respect des consignes écrites ou verbales
Aptitude à travailler seul ou en équipe
Discrétion et sens de l'organisation
Qui sommes-nous ?
Membre de la communauté d'agglomération du Valparisis
À propos de l'offre
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Envoyer CV et lettre de motivation
Madame le Maire
52 rue du Général Leclerc
95320 ST LEU LA FORET
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/11/2024
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Chargée / Chargé d'entretien des locaux
