Agent d'entretien des bâtiments - CC PERCHE ET HAUT VENDOMOIS
Référence : O041251218001164
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Fréteval
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
L’agrandissement du siège social de la Communauté du Perche et Haut Vendômois amène la collectivité à augmenter le temps de travail de l’agent technique pour l’entretien intérieur des locaux à compter du 01 février 2026.
Missions principales :
Sous la direction du gestionnaire RH, vous serez chargé(e) de :
• Nettoyer les bâtiments communautaires (sols, escaliers, surfaces vitrées, sanitaires, salles de réunions, bureaux, salle de convivialité et espaces de restauration…),
• Dépoussiérer,
• Contrôler l’état de propreté des locaux,
• Entretien courant du matériel, rangement après utilisation,
• Vérifier les stocks courants de fournitures mises à disposition des agents (papier toilette, essuie main, produit vaisselle…),
• Trier et évacuer les déchets courants (tri sélectif et déchetterie),
• Entretenir le véhicule communautaire (intérieur extérieur).
Missions secondaires :
• Gérer des commandes et stocks de produits,
• Participer à l’agencement des locaux et du matériel pour diverses manifestations,
• Aider à la mise en place de la décoration pour les évènements,
• Préparer les vins d’honneur et assurer le nettoyage après les vins d’honneur,
• Transport de matériel communautaire,
• Remplacer ponctuellement un agent technique indisponible, mise à disposition ponctuelle auprès du Syndicat du Collège Louis Pasteur,
• Transporter les livres de la médiathèque dans les bibliothèques et points de lecture,
• Déposer les envois de courrier à la Poste,
• Entretien des abords extérieurs des sites communautaires.
Profil recherché
Profil recherché :
Compétences professionnelles et techniques :
• Connaissance des choix et dosage des produits en fonction des surfaces à traiter,
• Maîtriser le mode d’emploi et l’usage des différents matériels mécanisés utilisés pour le nettoyage,
• Connaître les spécificités des différents produits d’entretien, leurs contraintes d’utilisation (interactions à éviter…) leur toxicité…
• Maîtriser les règles d’application du tri sélectif,
• Respecter son planning d’intervention mais savoir s’adapter en cas de nécessité,
• Port des EPI obligatoire (parfois gilet jaune).
Savoir-être et qualités personnelles :
• Savoir organiser son travail en fonction de consignes orales et écrites,
• Être capable d’appliquer les consignes de sécurité au travail et celles liées à l’emploi de produits ou matériels dangereux,
• Respecter la confidentialité et la discrétion requise lors de l’intervention dans les locaux occupés,
• Savoir rendre compte de son action et signaler les dysfonctionnements ou difficultés rencontrées,
• Avoir le sens du service public.
Conditions particulières d’exercice :
• Permis B indispensable (Véhicule de service mis à disposition),
• Port de charges régulier (matériel …).
Conditions d’emploi :
• Statut : Agent de la Fonction Publique Territoriale – Cadre d’emploi des Adjoints techniques (Catégorie C),
• Temps de travail : Temps complet (28,5 heures hebdomadaires),
• Rémunération : Selon la grille indiciaire de la Catégorie C et l’expérience,
• Lieux de travail : siège social Fréteval et différents sites communautaires,
• Travail du lundi au vendredi.
À propos de l'offre
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Les candidatures (Lettre de motivation et Curriculum Vitae) sont à adresser avant le 31 janvier 2026 à :
Monsieur Alain BOURGEOIS,
Président de la Communauté du Perche & Haut Vendômois,
Place Pierre Genevée 41160 Fréteval
Par Mail : cchv@cchv41.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 01/02/2026
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Chargée / Chargé d'entretien des locaux
