Agent d'entretien des bâtiments communaux - MAIRIE DE SANTES
Référence : O059250429000431
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Santes
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Effectue seul, ou sous contrôle du responsable, l'enchaînement des travaux nécessaires au nettoyage et à l'entretien des surfaces et locaux du patrimoine de la collectivité.
DOMAINE D'INTERVENTION :
? Entretien des locaux
- Nettoyage des locaux administratifs, techniques ou spécialisés
- Tri et évacuation des déchets courants
- Contrôle de l'état de propreté des locaux
- Entretien courant et rangement du matériel utilisé
RESPONSABILITES ET RESULTATS ATTENDUS
? Entretien
- Organiser méthodiquement son travail en fonction du planning
- Manipuler et porter des matériels et des machines
- Effectuer le choix et le dosage des produits en fonction des surfaces à traiter
- Lire les étiquettes et respecter les consignes d'utilisation
- Aspirer, balayer, laver, dépoussiérer des locaux et des surfaces
- Laver les vitres
- Identifier les différents matériaux
- Respecter les conditions d'utilisation des produits
- Différencier les produits non polluants (dosage, substituts...)
- Changer les sacs poubelles
- Opérer le tri sélectif
- Répartir les différents déchets dans les conteneurs adaptés
- Contribuer aux économies d'eau et d'énergie
- Vérifier l'état de propreté des locaux
- Identifier les surfaces à désinfecter
- Respecter la discrétion requise, lors des interventions dans les locaux occupés
- Détecter les anomalies ou dysfonctionnements et les signaler au responsable de service
- Assurer le réapprovisionnement des locaux en produits d'hygiène
INTERFACE
Interne : Les services de la ville et du CCAS, les élus
Externe : Habitants de la commune, associations, les prestataires
Profil recherché
COMPETENCES METIER (Connaissances, Savoir-faire)
- Technique de nettoyage et de désinfection des locaux
- Règles d'utilisation des produits et matériels
- Règles d'hygiène spécifiques aux locaux nettoyés (restaurant, crèche...)
- Gestes et postures de la manutention
- Sensibilisation au développement durable
COMPETENCES COMPORTEMENTALES (Qualités Requises)
- Disponibilité
- Discrétion
- Autonomie
- Réactivité
- Rigueur : organisation et méthode
- Dynamisme
- Sens du service public
À propos de l'offre
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Merci de bien vouloir adresser votre candidature à grh@santes.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/07/2025
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Chargée / Chargé d'entretien des locaux
