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Agent d'entretien des bâtiments scolaires et communaux et agent pour la surveillance des enfants[...]

Référence : O083250821000941

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Mons
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 20/10/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Suite à la demande de l'agent contractuel de ne pas renouveler son contrat

Entretien des bâtiments scolaires et bâtiments communaux.
Surveillance des enfants pendant le temps méridien.
Placé sous l'autorité du Maire, l'agent devra se conformer aux directives qui lui seront données tant dans l'exercice de ses fonctions, que dans le contenu et l'étendue de celle-ci.
Temps de travail annualisé

Profil recherché

Connaissance et respect des règles d'hygiène et de sécurité concernant l'entretien et l'utilisation des produits afférents.
Connaissance des règles concernant la surveillance des enfants, expérience souhaitée dans un emploi similaire.
Autonomie, discrétion, polyvalence, sens du service public, rigueur

À propos de l'offre

  • Pour toutes informations complémentaires contacter :
    Muriel DANTON
    DGS
    04 94 39 22 30

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique

  • Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 20/10/2025
  • Chargée / Chargé d'entretien des locaux

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