AGENT D'ENTRETIEN DES BÂTIMENTS COMMUNAUX H/F - Commune de Marmande
Référence : O047260112001151
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Marmande
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
• Effectuer les travaux de nettoyage, d’entretien et de remise en ordre des surfaces et locaux du patrimoine de la collectivité et de leurs abords.
• Assurer l’entretien courant des matériels et machines utilisés.
• Maison de Quartier de Beyssac :
- Effectuer les travaux de ménage
- Nettoyage des sols : Passage de l’aspirateur, lavage à plat, auto laveuse.
- Nettoyer et désinfecter les sanitaires.
- Enlever les toiles d’araignées.
- Nettoyage des vitres, miroirs, faïences, du réfrigérateur intérieur et extérieur.
- Assurer le réapprovisionnement des locaux en produits d’hygiène (savon, papiers hygiénique, essuie mains)
- Laver les chaises et les tables, vider les poubelles et effectuer le tri sélectif.
• Gymnase Beyssac :
- Vider les poubelles et effectuer le tri sélectif.
- Passer l’aspirateur, effectuer un nettoyage humide des sols,
- Faire les vitres.
- Nettoyer et désinfecter les vestiaires, les douches et les sanitaires.
- Assurer la gestion des stocks des produits d’entretien des sites.
- Faire l’inventaire.
- Participer au grand ménage annuel.
- Signalement des dysfonctionnements au responsable du service (besoins techniques des bâtiments)
- Maintenir le matériel en bon état de fonctionnement et signaler le dysfonctionnement au responsable du service.
-Remplacement en fonction des besoins du service
Profil recherché
Niveau d’études requis : CAP
Formations et qualifications nécessaires:
Gestion des produits, gestes et postures, SST
Compétences nécessaires :
Connaître l’environnement de la collectivité.
Connaître les créneaux d’occupation des locaux.
Connaître les règles de base d’hygiène en collectivité.
Connaître les règles de base de sécurité.
Connaître les gestes et postures de la manutention.
Connaître les modalités d’utilisation des matériels et produits.
Connaître les conditions de stockage des produits et savoir les différencier.
Savoir identifier les surfaces à traiter.
Savoir balayer, laver, aspirer, épousseter.
Savoir vérifier l’état de propreté des surfaces avant de quitter son lieu de travail.
Savoir détecter les anomalies et dysfonctionnements et les signaler.
Savoir organiser son temps.
Etre discret, courtois.
Etre autonome.
Etre efficace.
Etre consciencieux.
Etre rigoureux.
Discrétion professionnelle, secret professionnel et devoir de réserve.
Sens du service public.
À propos de l'offre
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Conditions de travail:
• Travail seul
• Pénibilité physique liée à la station debout prolongée
• Port de vêtements professionnels adaptés
• Manipulation de produits toxiques et de matériels lourds
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/03/2026
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Chargée / Chargé d'entretien des locaux
