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Agent d'entretien des écoles et de surveillance des enfants pendant la pause méridienne

Référence : O013260109000238

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Fos-sur-Mer
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 13/02/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Rattaché(e) à la Direction de l’Education, l’agent d’entretien des écoles primaires et de surveillance des enfants durant la pause méridienne a pour mission de garantir une hygiène parfaite de l’ensemble des locaux des écoles primaires, d’offrir un accueil de qualité aux enfants scolarisés, de les assister pendant le temps du repas et d’assurer leur sécurité pendant le temps périscolaire.

Les principales missions sont les suivantes :
• Entretenir l’ensemble des locaux intérieurs (classes, communs, réfectoires etc.)
• Entretenir et désinfecter les objets lors du grand nettoyage
• Prévoir les commandes de produits nécessaires au nettoyage
• Appliquer les consignes figurant sur les fiches techniques des produits utilisés
• Surveiller activement les enfants durant la pause méridienne
• Aider les enfants à prendre leur repas dans de bonnes conditions
• Signaler au gardien d’école ou au Directeur de l’école tout dysfonctionnement lié à la sécurité
• Prioriser les taches d’entretien et s’organiser en fonction des absences de collègues

Profil recherché

Titulaire d’un diplôme CAP ou BEP, vous savez manipuler les produits d’entretien, vous savez gérer un groupe d’enfants et connaissez les règles d’hygiène et de sécurité.
Rigoureux(se), méthodique et ponctuel(le), vous aimez travailler auprès d’enfants et votre tenue ainsi que votre comportement sont irréprochables.

À propos de l'offre

  • CV à adresser à M. le Maire - Hôtel de Ville - 13270 FOS SUR MER

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 25/02/2026
  • Chargée / Chargé d'entretien des locaux

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