Agent d'entretien des ecoles et transports scolaires - NESLE
Référence : O080241021000454
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Amiens
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Débutant
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Agent d'entretien des écoles et accompagnant transports scolaires
- Assurer le réapprovisionnement quotidien des locaux en produits d'hygiène (papier WC, essuie-mains, ...)
- Maintenir le stock des produits d'entretien et d'hygiène et passer les commandes
- Assurer la logistique en cas de besoin
- Assurer ponctuellement le service lors de certaines manifestations le nécessitant
- Effectuer le choix et le dosage des produits en fonction des surfaces à traiter
- Lire les étiquettes et respecter les consignes d'utilisation
- Aspirer, balayer, laver, dépoussiérer des locaux et des surfaces
- Trier et évacuer des déchets courants
- Changer les sacs poubelles et opérer le tri sélectif
- Identifier les surfaces à désinfecter
- Détecter les anomalies ou dysfonctionnements et les signaler aux responsables de services compétents
- Assurer l'entretien courant et ranger le matériel (machines, produits) utilisé après usage
- Identifier les signes de péremption d'un produit
- Participer à la communication entre le responsable de service et les différents personnels (enseignants, agents de la collectivité)
Afin d'assurer la continuité du service public, l'agent peut être amené à intervenir dans d'autres lieux et sur d'autres missions que celles définies au préalable.
- Accompagnement des enfants au bus et dans le bus
Profil recherché
-Travail à la fois en équipe et en autonomie
-Etre force de proposition pour l'amélioration du service ou face à un dysfonctionnement
-Nombreux déplacements à l'intérieur du lieu d'intervention, bonne forme physique requise
-L'activité peut s'exercer en présence des usagers ou en dehors des heures de travail de l'établissement concerné
-Pénibilité physique : station debout prolongée
-Garant du respect des règles de sécurité dans le stockage et l'utilisation des matériels et produits quotidiens, dangereux ou polluants
-Respecter la discrétion requise, lors des interventions dans les locaux occupés
-Avoir un bon sens relationnel avec les usagers et les agents de la collectivité
À propos de l'offre
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CV et lettre de motivation
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/01/2025
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Agente / Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural
