Agent d'entretien des espaces verts - Mairie de Saint Remy
Référence : O071250808000313
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Saint-Rémy
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Rémunération statutaire + Régime Indemnitaire + CNAS € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Dans le cadre de sa transition vers une gestion raisonnée des espaces naturels, la commune recrute, au sein de son service Espace Public, un agent d'entretien des espaces verts.
Sous la responsabilité de la cheffe de service, vous réalisez les opérations techniques d'entretien et d'aménagement des espaces verts (parcs, jardins, cimetière, trottoirs, massifs, etc.) mais aussi des terrains de sports, des aires de jeux et des équipements sportifs en fonction des spécificités biologiques et végétales du paysage et des sites :
- Tontes
- Débroussaillage des zones tondues
- Taille des haies, arbustes et arbres manuellement ou mécaniquement,
- Désherbage des voiries et espaces verts
- Ramassage régulier des feuilles mortes, papiers et détritus sur les espaces verts du domaine public
- Confection de massifs arbustifs ou fleuris
- Arrosage des massifs, jardinières...
- Petits travaux d'abattage ou d'élagage au sol
- Petits travaux de maçonnerie
- Participer à l'élaboration du fleurissement pluriannuel
- Nettoyage et entretien de l'atelier, des véhicules et du matériel.
Vous êtes polyvalent et êtes amené à participer à toutes les tâches du service en fonction de l'activité.
Profil recherché
- Expérience exigée ou diplômé horticulture ou aménagement paysager (CAP, BEP, Bac pro)
- Expérience dans le domaine de l'élagage appréciée
- Esprit créatif
- Titulaire du permis B - Caces recommandés
- Connaissances de la réglementation en matière d'hygiène et sécurité au travail
- Capacité d'adaptation
- Travail en équipe
- Autonomie, rigueur, minutie et disponibilité
- Polyvalence
- Savoir rendre compte et transmettre des informations observées sur le terrain
- Capacité à prendre soin et entretenir le matériel et les véhicules
Qui sommes-nous ?
Ville de Bourgogne à proximité de Chalon sur Saône.
Ville riche en activités de loisirs culturels et sportifs: médiathèque, nombreuses associations, musée de l'école. 3 groupes scolaires, un collège.
À propos de l'offre
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CV et lettre de motivation à transmettre à Mairie de Saint-Rémy
A l'attention de Madame Le Maire
Service Ressources Humaines
1 place Jean Jaurès
71100 SAINT-REMY
Ou par e-mail à : mairie@saint-remy71.fr
Contact pour précision liées au métier : Mme ARNOUX Elise 03.85.48.84.23
Particularités :
-Travail physique et station debout récurrente, port de charge régulier
- 3 cycles de travail dans l'année (35h - 39 h et 37h30) - RTT en conséquence
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/01/2026
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Chargée / Chargé d'aménagement des espaces verts et de production végétale
