Agent d'entretien des espaces verts (h/f) - CdC DE LA VALLEE DE LA HAUTE SARTHE (8 000 hts)
Référence : O061250617001241
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Le Mêle-sur-Sarthe
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels 1801.80¤ € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Le service entretien des espaces verts a pour mission l'entretien courant des espaces verts et des équipements de la Communauté de communes.
- Entretenir les espaces verts : broyage, tronçonnage, débroussaillage, fauchage, taille, tonte, désherbage,
- Prendre en charge la propreté et l'embellissement du domaine publique : parcs, cimetières, parking,
- Évacuer les poubelles,
- Entretenir le matériel et les équipements présents sur les différents sites,
- Informer et remédier aux anomalies et/ou dysfonctionnements,
- Contribuer à la mise en place des manifestations.
Profil recherché
Connaissances (savoir)
- Conduite de véhicules et d'engins,
- Connaissances générales en assainissement collectif,
- Connaissances générales pour l'entretien du matériel espaces verts,
- Règles de sécurité au travail,
- Droits et obligations du fonctionnaire.
Expériences (savoir-faire)
- Mise en ½uvre de traitements (chaulage),
- Réalisation d'analyses et gestion de la station en conséquence,
- Entretien de l'espace public et du site de la déchetterie : sécurité et propreté,
- Entretien de la végétation : broyage, tronçonnage, débroussaillage, fauchage, taille, tonte.
Qualités (savoir être)
- Autonomie sur les tâches récurrentes,
- Sens du service public,
- À l'écoute des élus,
- Respect de la hiérarchie,
- Sens prononcé de l'organisation et gestion rigoureuse,
- Capacité d'anticipation et d'analyse,
- Transmettre les informations à son responsable,
- Polyvalence,
- Respect des règles générales de sécurité,
- Respect du règlement intérieur (respect des horaires, usage du téléphone personnel).
À propos de l'offre
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Envoyer CV + LM
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique
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Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/07/2025
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Chargée / Chargé d'aménagement des espaces verts et de production végétale
