Agent d'entretien des espaces verts (h/f) - COMMUNE DE HAUTEVILLE-SUR-MER
Référence : O050250203000396
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Hauteville-sur-Mer
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Sous la directive du maire ou du chef d'équipe, l'agent à pour mission
- Assurer l'entretien général des espaces verts et naturels de la collectivité dans le respect de la qualité écologique et paysagère du site.
- Assurer les travaux de plantation de création et de production des espaces verts
- Réaliser l'entretien courant et le suivi des équipements et matériels mis à disposition.
- Assurer l'entretien général des espaces verts et naturels de la collectivité dans le respect de la qualité écologique et paysagère du site :
? Entretenir les végétaux des surfaces en herbe (parc, jardins, aires de jeux, terrains de sport...) et des allées : engazonner, tondre, ramasser les feuilles, branchages et fleurs fanées...
? Entretenir les massifs et jardinières (bêchage, désherbage, mise en place de substrat, taille et traitement).
?Entretenir les arbres et les arbustes : planter, tailler, débroussailler, élaguer et abattre.
? Arroser de façon manuelle et mettre en place les équipements spécifiques d'arrosage.
? Protéger les plantations à l'aide de bâches, toiles tissées, grillages, écorces...
- Assurer des travaux de plantation, de création et de productions pour les espaces verts :
? Définir les espaces et préparer les sols (terrassement, drainage et désherbage).
? Effectuer les travaux de plantation, de création et de production dans les espaces verts et naturels de la collectivité.
? Créer les nouveaux espaces verts et semer le gazon.
? Fleurir la collectivité et réaliser des massifs arbustifs et floraux.
- Réaliser l'entretien courant et le suivi des équipements et du matériel mis à sa disposition :
? Utiliser les produits et les matériels d'entretien et de nettoyage ;
? Entretenir, nettoyer et réaliser le suivi du matériel à disposition.
? Respecter les règles de sécurité liées à la manipulation des équipements, matériels et produits dangereux.
? Détecter les disfonctionnements du matériel utilité.
? Entretien voieries (poubelles, tri sélectif, entretien des routes communales...)
ACTIVITE ET TACHES SECONDAIRES DU POSTE :
? Renforcer les agents d'entretien de la voirie (salage, déneigement, fauchage...).
? Participer à l'installation et l'entretien du mobilier urbain : Surveiller et contrôler les aires de jeux.
? Entretenir le cimetière et la cour de l'école communale.
? Intervention en cas de force majeure (intempéries...)
? Participation et mise en place matériel des festivités programmées juillet et août
Profil recherché
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o050250203000396-agent-entretien-espaces-verts?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
À propos de l'offre
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Les candidatures sont à faire parvenir à :
Monsieur le Maire
Mairie de HAUTEVILLE-SUR-MER
29 place de la Mairie
50590 HAUTEVILLE-SUR-MER
OU ENVOYER PAR MAIL A L'ADRESSE SUIVANTE :
mairie@hauteville-sur-mer.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/04/2025
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Chargée / Chargé d'aménagement des espaces verts et de production végétale
