Agent d'entretien des espaces verts (h/f) - COMMUNE DE LOPERHET
Référence : O029260123000495
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Loperhet
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Sous la directive du responsable des services techniques, l'agent à pour mission l'aménagement et de l'entretien des espaces verts (fauchage, désherbage, tonte...) et de travaux divers comme des travaux de plantation, de création, de production ou encore l'entretien des voies.
Maintenir en état de fonctionnement et de propreté les surfaces et abords de la collectivité :
• Maintenir en état les espaces publics : nettoyer les rues, vider les poubelles.
• Désherber et maintenir en état de propreté les voies urbaines et les espaces publics
• Effectuer les interventions d’urgence pour libérer la voirie et les surfaces (animaux morts, arbres…).
Entretenir les espaces verts de la collectivité :
• Effectuer la tonte des espaces verts.
• Tailler les haies les arbustes et les massifs
• Elaguer les arbres.
• Ramasser les feuilles mortes (manuel/souffleuse/aspirateur de feuilles).
• Participer au fleurissement de la collectivité : planter et entretenir les massifs et les bacs de fleurs.
Maintenir en état de fonctionnement et effectuer des travaux d'entretien et de petite manutention sur les équipements publics et la voirie :
• Réparer, nettoyer et/ou enlever les équipements urbains tels les bancs publics, les abribus, les trottoirs, …
• Effectuer les travaux d’intervention de premier niveau sur la voirie (rebouchage, maçonnerie).
• Effectuer l’entretien des chemins communaux : empierrer les chemins, débroussailler, changer les grilles d’évacuation d’eau, nettoyer les fossés… .
• Contrôle et déboucher les réseaux EP bouchés (Fossés, têtes de buse, avaloirs) suivant les intempéries
• Entretien matériel (Niveaux, graissage, nettoyage, contrôle état général)
• Nettoyage trottoirs et caniveaux
• Entretien voirie (Boucher nid de poules)
• Curage de fossé et dérasement des accotements
• Différents chantiers de création suivant les projets municipaux (voie douce, pose de bordures…)
• Peinture routière
• Nettoyage de panneaux de signalisation
• Aide à l’équipe espace verts suivant les priorités
• PATA
• Mettre en place la signalétique en cas d’intervention d’urgence.
Profil recherché
- Formations Paysagiste / Gestion des espaces verts recommandées.
- Permis B obligatoire.
- SAVOIRS :
* Entretenir les espaces verts (maîtriser les techniques d'entretien et d'aménagement des espaces verts et des végétaux).
* Appliquer les obligations réglementaires liées aux sites (protection classement Natura 2000...).
* Prévenir les risques naturels et d'accidents sur le site (incendie, inondation, glissement de terrain...).
* Savoir reconnaître les végétaux.
* Connaître et appliquer les règles de sécurité du travail.
* Savoir utiliser les produits phytosanitaires.
* Tailler des arbustes et arbres.
- SAVOIR FAIRE :
* Savoir manipuler des équipements motorisés professionnels dans le respect des règles de sécurité.
* Assurer l'entretien courant du matériel.
* Entretenir les espaces verts (tonte des gazons, traitement et arrosage...).
* Confectionner des massifs arbustifs et floraux.
* Désherber et traiter des massifs et plantations.
* Créer des nouveaux espaces verts et engazonnement.
* Surveiller la flore.
* Surveiller, contrôler et maintenir l'état de fonctionnement des aires de jeux.
* Entretenir des cimetières et des cours d'écoles.
* Savoir réaliser les plantations et terrassements selon les plans fournis.
* Participer à la viabilité hivernale des routes.
- SAVOIR ETRE :
* Savoir rendre compte de son activité.
* Bonne condition physique.
* Sens du travail en équipe.
* Esprit d'initiative et autonomie.
* Rigueur dans les consignes.
* Qualités relationnelles.
* Sens du service public.
À propos de l'offre
-
Durée du contrat : 12 mois
Pour tout renseignements complémentaires merci de contacter Mme GOURITIN Apolline, en charge des Ressources Humaines, par téléphone au 02.98.07.07.07
Les candidatures comprenant une lettre de motivation et un CV devront être adressées avant le 15 février 2026 dernier délai, par courrier à l'attention de Mme le Maire - 119 rue René GOUBIN - 29470 Loperhet - ou par mail : apolline.gouritin@loperhet.fr -
Art. L332-13 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
-
Vacant à partir du 02/03/2026
-
Chargée / Chargé d'aménagement des espaces verts et de production végétale
