Agent d'entretien des espaces verts (h/f) - CUPERLY
Référence : O051251104000341
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Cuperly
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Sous la directive du Maire, l'agent a pour mission l'entretien des voies (salage, déneigement...), des bâtiments, de l'aménagement et de l'entretien des espaces verts (fauchage, désherbage, tonte...) et de travaux divers.
* Missions principales :
- Assurer l'entretien des espaces verts et conduite des engins utilisés pour les espaces verts
- Assurer la tonte, le débroussaillage, la fauche, la taille des haies et l'élagage
- Assurer l'entretien courant des massifs et pelouses : désherbage manuel et mécanique, amendements et paillage, arrosage
- Assurer l'entretien du cimetière
- Concevoir les décors et massifs fleuris et arbustifs et plantation des arbres
- Gérer l'arrosage
- Veiller à la propreté du domaine public
- Réaliser la mise en sécurité des chantiers
- Assurer l'entretien courant du matériel et des locaux de travail
- Établir et transmettre les rapports de la journée
Profil recherché
- Expérience exigée sur poste similaire
- Permis B obligatoire
- SAVOIRS :
* Entretenir les espaces verts (maîtriser les techniques d'entretien et d'aménagement des espaces verts et des végétaux).
* Appliquer les obligations réglementaires liées aux sites
* Savoir reconnaître les végétaux.
* Connaître et appliquer les règles de sécurité du travail.
* Tailler des arbustes
- SAVOIR FAIRE :
* Savoir manipuler des équipements motorisés professionnels dans le respect des règles de sécurité.
* Assurer l'entretien courant du matériel.
* Entretenir les espaces verts (tonte des gazons, traitement et arrosage...).
* Confectionner des massifs arbustifs et floraux.
* Désherber et traiter des massifs et plantations.
* Créer des nouveaux espaces verts et engazonnement.
* Surveiller la flore.
* Entretenir le cimetière
* Participer à la viabilité hivernale des routes.
- SAVOIR ETRE :
* Savoir rendre compte de son activité.
* Bonne condition physique.
* Sens du travail en équipe.
* Esprit d'initiative et autonomie.
* Qualités relationnelles.
* Sens du service public.
À propos de l'offre
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CV et entretien obligatoires
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique
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Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/01/2026
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Chargée / Chargé d'aménagement des espaces verts et de production végétale
