Agent d'entretien des espaces verts (h/f) - DOMMARTIN

Référence : O069251001000993

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Dommartin
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 31/10/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
  • Nature du contrat Non renseigné
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Position hiérarchique
Sous la responsabilité hiérarchique directe du responsable des services techniques
Relations de travail
- En relation avec les autres services municipaux, les partenaires institutionnels et les élus
- En relation directe avec les usagers, les administrés et les associations communales
- En collaboration étroite avec la directrice générale des services
- En collaboration et en soutien auprès de ses collègues du service technique

Mission 1 : Maintenir en état de fonctionnement et de propreté les surfaces et abords de la commune
- Maintenir en état les espaces publics, balayer les rues, ramasser les déchets, vider les poubelles, nettoyer les abords des espaces de tri
- Désherber et maintenir en état de propreté les voies urbaines et les espaces publics (désherber manuellement ou chimiquement la voirie, déneiger les voies de circulation et les trottoirs en cas de précipitations neigeuses).

Mission 2 : Entretenir les espaces verts de la commune
- Effectuer la tonte des espaces verts
- Tailler les haies, les arbustes, les massifs
- Ramasser les feuilles mortes (manuel, souffleuse, aspirateur de feuilles
- Assurer le traitement phytosanitaire (engrais et désherbage) des espaces verts
- Participer au fleurissement de la collectivité : planter et entretenir les massifs et les bacs de fleurs

Mission 3 : Maintenir en état de fonctionnement et effectuer les travaux de petite manutention sur les bâtiments et la voirie
- Nettoyer les équipements urbains tels les bancs publics, les abribus, les trottoirs, et les murs graffités
- Effectuer les travaux d'intervention de premier niveau sur la voirie (rebouchage, maçonnerie)
- Effectuer les interventions de premier ordre sur les bâtiments

Mission 4 : Participer à la préparation d'évènements et de manifestations diverses
- Installer le podium le cas échéant
- Déplacer, installer et ranger des tables et des chaises dans le cadre de réunion, de manifestation ou de scrutin électoral
- Missions ponctuelles de distribution de courriers, de tracts mairie

Profil recherché

Compétences attendues
- Savoir allier autonomie et sens du travail en équipe
- Être force de proposition auprès de sa hiérarchie
- Excellent état d'esprit humain et sachant faire preuve d'empathie et de solidarité
- Rigueur et organisation
- Patience et disponibilité
- Ponctualité
- Apporte sa participation à tous les projets mis en ½uvre au sein du service
- Soutien et prise de relai à chaque fois que cela est nécessaire au sein de l'équipe
- Respect de la discrétion professionnelle, du secret professionnel et du devoir de réserve.
- Sens du service public et de l'image de la commune
- Responsabilité dans l'utilisation du matériel,
- Respect des normes portant sur les activités, les matériels et les produits, manipulation d'outils dangereux.
- Respect des règles de sécurité dans le stockage des matériels et des produits dangereux ou polluants.

À propos de l'offre

  • Durée du contrat : 24 mois

    Merci d'adresser vos candidatures à Emmanuelle BELLOTTO, directrice générale des services à [email protected]

  • Art. L332-13 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.

  • Vacant à partir du 01/03/2026
  • Chargée / Chargé de propreté des espaces publics

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