Agent d'entretien des espaces verts (h/f) - MAIRIE D'OSTWALD

Référence : O067250515001307

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Ostwald
Domaine : Intervention technique et logistique
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 14/06/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
  • Nature du contrat Non renseigné
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Effectuer l'entretien des espaces verts et des espaces naturels dans le respect de la qualité écologique et paysagère des sites.

Temps de travail : Temps complet, plages de présence obligatoires (07h30-12h00 et 13h30-16h00). Horaires variables : astreintes, travail en weekend lors d'évènements exceptionnels et festivités organisés par la collectivité.

Effectuer l'entretien général des sites en fonction de leurs spécificités biologiques et paysagères :
- Elaguer, couper et tailler les arbres, massifs, arbustes et haies
- Engazonner et tondre les pelouses
- Arroser les plantations
- Désherber manuellement ou de manière thermique
- Préserver la qualité des sites
- Planter
- Gérer les déchets produits sur site (collecte sélective, stockage et valorisation sur le site)
- Ramasser les papiers sur l'espace public
- Réaliser des créations paysagères
- Poser des pavés, des dalles, de la bordure et du grillage

Entretenir le matériels et les engins :
- Effectuer des contrôles et la maintenance des matériels et engins de la collectivité
- Laver les véhicules
- Effectuer les petites réparations

Missions complémentaires :
- Veiller au suivi des exhumations administratives sous l'autorité désignée
- Accueillir et suivre les interventions effectuées par les entreprises extérieures (pompes funèbres, marbriers, horticulteurs,...)
- Accueillir les familles en deuil et assister aux cérémonies en l'absence ou sur délégation du responsable, en veillant au respect des procédures et à la sérénité des lieux
- Contribuer à l'accueil et au suivi d'intervenants extérieurs
- Intervenir en transversalité sur tous travaux, en équipe transversale, en renfort, ou en l'absence de collègue suivant les plannings annuels ou hebdomadaires
- Participer aux travaux de maintenance et d'entretien courant des équipements en cas de besoin (maçonnerie, peinture, plomberie...)
- Participer à la viabilité hivernale
- Participer à la mise en place d'évènements et festivités organisés par la commune

Profil recherché

Niveau requis : CAP / BEP / Bac pro travaux paysagers
Expérience similaire exigée
Permis B manuel exigé, CACES et habilitations demandés.

SAVOIR :
- Connaître l'environnement de la collectivité
- Connaître les plantes, les essences, les arbres et savoir identifier les maladies
- Connaître les règles de base du tri sélectif
- Connaître les techniques et pratiques de gestion différenciée
- Notion de législation funéraire

SAVOIR FAIRE :
- Appliquer les règles de sécurité
- Maîtriser les techniques de débroussaillage et de désherbage
- Maîtriser les techniques d'entretien : tonte, taille et coupe, arrosage, élagage, plantation...
- Emettre des propositions en matière d'aménagement des espaces verts

SAVOIR ETRE :
- Capacité d'écoute et de réponse
- Respect et reconnaissance d'autrui
- Discrétion, respect de la confidentialité des données
- Sens de l'accueil
- Adaptabilité : faire preuve de flexibilité face aux différentes situations

À propos de l'offre

  • Durée du contrat : 12 mois

    Rémunération/Avantages : selon grille indiciaire + RIFSEEP selon délibération + prime d'été + prime de fin d'année + participation à 75% de l'abonnement transports en commun + forfait mobilité durable + participation employeur à la protection sociale (mutuelle/prévoyance) + action sociale selon ancienneté + tarifs réduits (piscines et médiathèque de l'Eurométropole).

    Merci de bien vouloir transmettre votre candidature à l'adresse mail : emploi@ostwald.fr

  • Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.

  • Vacant à partir du 14/06/2025

  • Chargée / Chargé d'aménagement des espaces verts et de production végétale

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