Agent d'entretien des espaces verts (h/f) - MAIRIE DE ST-CLAIR-DE-LA-TOUR
Référence : O038250623001115
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Saint-Clair-de-la-Tour
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Sous la responsabilité du Gestionnaire de Patrimoine et du chef d'équipe, il assurera l'entretien des espaces verts (fauchage, désherbage, tonte...) et de travaux divers.
il aura également pour missions l'entretien des voies (salage, déneigement...), des bâtiments,.
Maintenir en état de fonctionnement et de propreté les surfaces et abords de la collectivité
* Maintenir en état les espaces publics : balayer les rues, ramasser les déchets, vider les poubelles
* Désherber et maintenir en état de propreté les voies urbaines et les espaces publics
* Nettoyer les voies de circulation et les trottoirs en cas de précipitations neigeuses...
Entretenir les espaces verts de la collectivité
* Effectuer la tonte des espaces verts
* Tailler les haies, les arbustes et les massifs
* Assurer l'arrosage régulier
* Entretenir les végétaux des surfaces en herbe (parc, jardins, aires de jeux, terrains de sport...) et des allées : engazonner, tondre, ramasser les feuilles, branchages et fleurs fanées...
* Participer au fleurissement de la collectivité : planter et entretenir les massifs et les bacs de fleurs
Maintenir en état de fonctionnement et effectuer des travaux de petite manutention sur les bâtiments et la voirie
* Nettoyer les équipements urbains (bancs publics, abribus, trottoirs, murs graffités...)
* Effectuer les travaux de premier niveau sur la voirie : rebouchage, maçonnerie...
* Effectuer les interventions de 1er ordre sur les bâtiments : changer les ampoules, maçonnerie diverse, peinture, tapisserie, plomberie, électricité, chauffage, serrurerie,
Assurer l'entretien courant des machines, des matériels et du local utilisé
* Respecter les règles de sécurité liées à la manipulation de produits dangereux
* Utiliser les produits et les matériels d'entretien et de nettoyage
* Maintenir le local technique en état de propreté et de fonctionnement
Participer à la préparation d'évènements et de manifestations diverses
Profil recherché
Contacts fréquents avec le responsable des services techniques pour le suivi et l'avancement des tâches.
Aimer le contact quotidien avec la population
Permis B obligatoire
Compétences techniques à acquérir ou à consolider :
Connaitre l'environnement de la collectivité
Savoir réaliser les plantations et terrassements selon les plans fournis
Savoir détecter les anomalies et dysfonctionnement et les signaler
Connaitre les règles de base en sécurité
Connaitre les règles de signalisation des chantiers et de sécurité pour le public et le personnel
Compétences relationnelles :
Sens du travail en équipe
Qualités relationnelles
Être consciencieux et rigoureux
Ponctualité, assiduité et disponibilité
Sens du service public
MOYENS MIS A DISPOSITION :
- Equipement de protection individuelle :
- Moyen de communication
- Matériel d'entretien : débrousailleuse, tronçonneuse, faucheuse, tondeuse, instruments de mesure, etc...
CONDITIONS ET CONTRAITES D'EXERCICE :
- Possibilité de travail le samedi ou dimanche (astreintes)
- Travail à l'extérieur par tous les temps (pluie, neige, vent, chaleur)
- Trois horaires de travail différents selon les périodes de l'année
- Pénibilité physique liée à la station debout prolongée
- Port de vêtements professionnels adaptés
- Travail en hauteur
- Environnement parfois bruyant
À propos de l'offre
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Envoyé un CV et une lettre de motivation à Monsieur le Maire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/09/2025
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Chargée / Chargé d'aménagement des espaces verts et de production végétale
