Agent d'entretien des espaces verts (h/f) - MAIRIE DE PAIMBOEUF

Référence : O044251121000210

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Paimbœuf
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 21/12/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Débutant
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Sous la responsabilité d’un chef d’équipe, vous effectuez les travaux d’entretien des espaces verts et de voirie et contribuez à la qualité des espaces publics et naturels du territoire.

Réaliser en autonomie tous travaux relatifs à l’entretien d’espaces verts aménagés, naturels, humides ou boisés :
o Assurer les travaux de tonte tractée et autoportée et de débroussaillage
o Assurer les travaux du sol, plantation, entretien des massifs et végétaux, taille, désherbage manuel ou alternatif
o Effectuer les plantations annuelles et vivaces et assurer l’arrosage
o Effectuer l’entretien des surfaces minérales : allées, aires stabilisées et le suivi et nettoyage des équipements présents sur le site
o Assurer l’aménagement des espaces (petits travaux d’aménagement)
o Rendre compte de son activité et être force de proposition

Assurer l’entretien de la voirie :
o Nettoyer les voies et espaces publics avec une balayeuse
o Assurer le vidage des poubelles et remplacement des sacs
o Surveiller et entretenir la signalisation et la chaussée

Assurer l’entretien courant des machines, des matériels et du local utilisés :
o Assurer la maintenance régulière de l'outillage et détecter les dysfonctionnements du matériel.
o Nettoyer et entretenir les outils et équipements mis à disposition.
o Maintenir le local technique en état de propreté et de fonctionnement.

Missions secondaires :
Participer au fonctionnement des manifestations et festivités
o Effectuer le transport et mettre en place le matériel des manifestations
o Assurer le montage des barnums et podiums
o Assurer le transport du matériel
o Assurer l’entretien du matériel des manifestations

Profil recherché

Compétences requises :

o Formation en lien avec les aménagements paysagers
o Maitrise des techniques d’entretien des espaces verts
o Connaissances en gestion différenciée
o Maitrise des règles d’hygiène, de sécurité et de prévention dans le cadre de l’utilisation des matériels, outils et produits
o Capacités d’adaptation
o Aptitudes au travail en équipe
o Autonomie et polyvalence
o Rigueur
o AIPR opérateur souhaité
o CACES Catégorie A : microtracteur et minipelle souhaités

Qui sommes-nous ?

Ville de 3200 habitants située en Sud Loire, en bordure d'estuaire, faisant partie de la Communauté de Communes Sud Estuaire

À propos de l'offre

  • Conditions de rémunération :
    Rémunération statutaire / 13ème mois / régime de mutuelle et prévoyance collectivité / Adhésion au COS 44 / Régime de temps de travail 36h avec ½ journée de repos compensateur toutes les semaines et 6 RTT

    Contraintes liées au poste :
    Participation ponctuelle aux festivités et cérémonies les week-ends et jours fériés (environ 4 par an)

    Candidatures à adresser par lettre de motivation, avec CV et bulletin de salaire d’octobre 2025 et de décembre 2024 + pour les fonctionnaires : dernier arrêté de situation administrative

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 01/01/2026
  • Chargée / Chargé d'aménagement des espaces verts et de production végétale

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