Agent d'entretien des espaces verts (h/f) - MAIRIE DE PORTET SUR GARONNE
Référence : O031260120000464
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Portet-sur-Garonne
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels STATUTAIRE + REGIME INDEMNITAIRE € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Sous la directive du maire ou du chef d'équipe, l'agent à pour mission l'entretien des voies (salage, déneigement...), des bâtiments, de l'aménagement et de l'entretien des espaces verts (fauchage, désherbage, tonte...) et de travaux divers.
-Entretien des espaces verts et publics : tonte, fauche, taille, désherbage, arrosage et surveillance
-Assurer le fleurissement de la ville : confection d’aménagements paysagers, de massifs arbustifs et floraux (préparation de sols, plantation et surveillance)
-Entretien des massifs : taille, désherbage, arrosage, paillage, bêchage et surveillance
-Assurer la propreté des espaces verts : ramassage de feuilles et déchets
-Assurer la gestion et la maintenance des réseaux d’arrosage
-Assurer l’entretien courant et le suivi des équipements et matériels mis à disposition
-Entretien du patrimoine arboré (élagage, abatage)
-Entretien courant des matériels et engins
-Nettoyer, entretenir et ranger les outils, équipements et matériels après usage
-Renseigner les documents et les carnets de bord relatifs à l'utilisation ou à l'entretien d'un équipement, d'un matériel ou d'un engin.
Profil recherché
-BEP/CAP/BAC PRO aménagement et entretien d’espaces verts
-Première expérience dans les espaces verts
-Permis B obligatoire pour se déplacer sur la commune et utiliser les véhicules de service
-CACES / formations : nacelle, manitou, tondeuse autoportée
-Connaitre et appliquer les règles de sécurité du travail
-Sens du travail en équipe, bonne qualité relationnelle
-Sens de l’observation, ponctualité, assiduité
-Dynamisme, réactivité et rigueur
-Savoir rendre compte de son activité
-Sens du service public
À propos de l'offre
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-Temps de travail :
o 37h30min/semaine avec 15 jours de RTT par an
o Horaires : du lundi au vendredi (8h00-12h00 puis 13h30-17h00) / journées continues : 6h30-14h00 dans le cadre des horaires d'été (de juin à septembre)
-Rémunération : Statutaire + Régime indemnitaire
-Informations complémentaires et avantages : RIFSEEP, participation mutuelle et prévoyance, tickets restaurants
Pour candidater, merci d’adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) au format PDF, directement via le site Emploi Territorial.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/03/2026
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Chargée / Chargé d'aménagement des espaces verts et de production végétale
