Agent d'entretien des espaces verts (h/f) - MAIRIE DE SAINT JULIEN LES METZ
Référence : O057250407001233
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Saint-Julien-lès-Metz
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Sous la directive du responsable d'équipe des espaces verts, l'agent à pour mission l'aménagement et de l'entretien des espaces verts (fauchage, désherbage, tonte...) et de travaux divers. Salage, déneigement. Participation aux manifestations communales possiblement en dehors des heures de service (soirs ou week-end). Compétences en mécaniques bienvenues, permis B fortement conseillé et permis poids lourd apprécié.
MISSIONS PRINCIPALES
Entretenir et assurer la maintenance au niveau des espaces verts, des équipements et de voirie.
- Réaliser les opérations techniques d'aménagement et d'entretien des espaces verts (parcs, jardins, terre-pleins, cimetière, ...) des terrains de sports et des bordures de voirie ;
- Préparation des sols (terrassement, débroussaillage, désherbage, bêchage, découpe de bordures, fertilisation, paillage, ...) ;
- Exécuter des chantiers d'entretien et d'aménagement d'après un plan et un programme de travail,
- Réaliser, selon un plan défini, des massifs, planter des végétaux, les entretenir et les protéger,
- Tailler les arbres, arbustes et autres végétaux (taille d'entretien, de formation, de rabattage), abattage par tronçonnage ;
- Désherber les dalles, trottoirs et allées ;
- Entretenir les zones nécessitant une tonte régulière ;
- Ramasser les feuilles mortes, restes de tonte et de débroussaillage,
- Gérer les déchets produits sur site,
- Assurer l'entretien et la maintenance des équipements y compris le nettoyage et la désinfection ;
- Mettre en place et entretenir la signalisation sur les chantiers ;
- Faire appliquer les règles d'hygiène et de sécurité ;
AUTRES MISSIONS
Préparation des différentes manifestations communales avec l'ensemble des services techniques ;
Participation aux activités d'entretien et de maintenance de la voirie et des bâtiments communaux en cas de besoin ;
Participation au rangement et nettoyage des ateliers et locaux de stockage ;
Participation à la gestion des déchets de voirie et de l'ensemble de la commune (poubelles, déchets sauvages, ...),
Rénovation et petites réparations : peinture, maçonnerie, petits travaux divers y compris dans les bâtiments communaux ;
Participation à la viabilité hivernale des routes, chemins, allées et trottoirs ;
Mission de polyvalence dans l'ensemble des tâches des services techniques municipaux ;
Assurer toute tâche nécessaire au bon fonctionnement du service.
Profil recherché
- Niveau BEPA ou BAC professionnel option "aménagement des espaces verts".
- Permis B obligatoire.
- Permis C souhaité.
- SAVOIRS :
* Entretenir les espaces verts (maîtriser les techniques d'entretien et d'aménagement des espaces verts et des végétaux).
* Appliquer les obligations réglementaires liées aux sites (protection classement Natura 2000...).
* Prévenir les risques naturels et d'accidents sur le site (incendie, inondation, glissement de terrain...).
* Savoir reconnaître les végétaux.
* Connaître et appliquer les règles de sécurité du travail.
* Savoir utiliser les produits phytosanitaires.
* Tailler des arbustes et arbres.
- SAVOIR FAIRE :
* Savoir manipuler des équipements motorisés professionnels dans le respect des règles de sécurité.
* Assurer l'entretien courant du matériel.
* Entretenir les espaces verts (tonte des gazons, traitement et arrosage...).
* Confectionner des massifs arbustifs et floraux.
* Désherber et traiter des massifs et plantations.
* Créer des nouveaux espaces verts et engazonnement.
* Surveiller la flore.
* Surveiller, contrôler et maintenir l'état de fonctionnement des aires de jeux.
* Entretenir des cimetières et des cours d'écoles.
* Savoir réaliser les plantations et terrassements selon les plans fournis.
* Participer à la viabilité hivernale des routes.
- SAVOIR ETRE :
* Savoir rendre compte de son activité.
* Bonne condition physique.
* Sens du travail en équipe.
* Esprit d'initiative et autonomie.
* Rigueur dans les consignes.
* Qualités relationnelles.
* Sens du service public.
À propos de l'offre
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Mettre le maximum d'information dans sa candidature (adresse, statut, permis, diplômes, formations). Merci de joindre une lettre de motivation.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 07/05/2025
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Chargée / Chargé d'aménagement des espaces verts et de production végétale
