Agent d'entretien des espaces verts (h/f) - MAIRIE SAINT PATERNE - LE CHEVAIN
Référence : O072250630001508
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Saint-Paterne - Le Chevain
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels traitement de base + prevoyance € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Sous la directive du maire ou du chef d'équipe, l'agent à pour mission l'entretien des voies (salage, déneigement...), des bâtiments, de l'aménagement et de l'entretien des espaces verts (fauchage, désherbage, tonte...) et de travaux divers.
ACTIVITÉS PRINCIPALES :
Participation à l'aménagement et à l'entretien des espaces extérieurs (45%): Semer, repiquer les plantes d'ornement. Aménager les parterres et jardinières fleuris. Effectuer le fauchage. Tailler les arbres d'ornement et fruitiers. Aménager les espaces de loisirs. Entretenir les espaces de loisirs et leurs structures. Appliquer les consignes de sécurité et les procédures. Participation à l'aménagement et à l'entretien de la voirie : Aménager et entretenir les réseaux d'eau : curage des fossés ... Aménager et entretenir les surfaces, les accotements, les murets, les clôtures et les séparateurs par nettoyage, rénovation. Effectuer l'élagage. Poser les signalétiques de travaux et de circulation.
Nettoyer ses chantiers. Respecter les réglementations en vigueur. Service bâtiments (45)%: Réfection de différentes pièces de bâtiments communaux Effectuer des travaux courants d'entretien et de maintenance des bâtiments (maçonnerie, plâtrerie,
peinture, plomberie, électricité, serrurerie, etc...)
ACTIVITÉS ACCESSOIRES (10%) :
Service espaces verts & voirie: Entretien et maintenance des équipements et de l'outillage. Effectuer la lutte contre le gel et la neige. Service voirie : Repérer et signaler les
dégradations de la voirie Poser, remplacer et remettre en état des éléments de chaussée, de voirie (mobilier, signalétique, décoration) Réparer et reboucher des dégradations du revêtement routier
Profil recherché
- Niveau BEPA ou BAC professionnel option "aménagement des espaces verts".
- Permis B obligatoire.
- Permis C souhaité.
SAVOIR ETRE : Sens du service public Méthode et rigueur Autonomie, Initiative Discrétion Neutralité Aptitude à communiquer avec les intervenants internes (collègues, élus, secrétaire de mairie) et externes (entreprises, usagers)
COMPETENCES D'ADAPTATION : Etre réactif aux attentes et aux demandes COMPÉTENCES MOBILISÉES : Diagnostiquer et informer des dysfonctionnements. Suggérer des interventions à titre curatif ou préventif. Connaître les règles adaptées aux situations ; ERP, circulation, produits phytosanitaires,
COMPÉTENCES TECHNIQUES : Organiser son chantier dans le respect des règles sanitaires et environnementales. Utiliser efficacement, en sécurité les matériels, informer les usagers. Lire un plan, se repérer dans l'espace. Interpréter les représentations techniques, comprendre les notices. Coordonner son intervention avec ses collègues ou les autres intervenants. Etre titulaire des permis adéquats
À propos de l'offre
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Merci d'adresser votre lettre de motivation avec CV à Monsieur le Maire, mairie, 2 rue Charles Anjubault 72610 SAINT PATERNE - LE CHEVAIN
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/10/2025
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Chargée / Chargé d'aménagement des espaces verts et de production végétale
