Agent d'entretien des espaces verts (h/f) - Syndicat mixte de l'Adour Amont (SMAA)
Référence : O065250121001398
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Jû-Belloc
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
L'agent effectue, sous la responsabilité d'un supérieur hiérarchique les travaux de gestion des milieux aquatiques et prévention des inondations (GEMAPI) sur le territoire du SMAA
- Nettoyage en rivière (bois morts, embâcles, déchets)
- Débroussaillage manuel et mécanique
- Utilisation du matériel (tracteur avec grue forestière, treuil, chargeur frontal, tracteur avec broyeur)
- Abattage d'arbres en berge et façonnage (tronçonneuse et barque)
- Taille de formation, élagage (perche élagueuse)
- Plantations
- Protections de berges en techniques végétales
- Aménagements divers (clôtures, petite maçonnerie, abreuvoirs, pose d'échelles limnimétriques...)
- Balisage de sentiers de randonnées
- Gestion et entretien du matériel
Profil recherché
Compétences :
- Connaissances des milieux aquatiques et de la végétation
- Connaissances en maintenance de matériel
- Conduite et manipulation d'engins (tracteur, chargeur frontal, grue, treuil, broyeur)
- Maîtrise des techniques (abattage, bucheronnage, )
- Bonne condition physique
- Autonomie, motivation
- Organisation, sécurité
- Attrait pour la protection de l'environnement
- Savoir nager
- Permis B
Conditions et contraintes de travail :
- travail en extérieur
- horaires réguliers
- travail en équipe
- utilisation de matériel bruyant et tranchant
- station debout sur terrain pentu
- travail dans l'eau
- déplacement sur les sites
- port des équipements de protection individuelle (EPI)
À propos de l'offre
-
Durée du contrat : 12 mois
CV et lettre de motivation -
Art. L332-13 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
-
Vacant à partir du 01/03/2025
-
Chargée / Chargé d'aménagement des espaces verts et de production végétale
