Agent d'entretien des locaux - TROUVILLE SUR MER

Référence : O014241021000914

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Trouville-sur-Mer
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 21/11/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Au sein du pôle Entretien des locaux de la Direction des temps de l'enfant.

* Organiser méthodiquement son travail en fonction du planning et des consignes orales ou écrites.
* Aspirer, balayer, laver dépoussiérer les locaux et les surfaces.
* Assurer ou contrôler la maintenance et l'hygiène des matériels.
* Appliquer les procédures d'entretien.
* Détecter les anomalies ou dysfonctionnements et les signaler à sa hiérarchie.
* Respecter la discrétion requise lors d'interventions dans les locaux occupés.

Profil recherché

* Expérience sur un poste similaire souhaitée
* Gestion des stocks de matériel et de produits d'entretien
* Respect des protocoles
* Autonomie
* Savoir rendre compte
* Le permis B serait un plus

À propos de l'offre

  • LIEUX D'AFFECTATION POSSIBLES :

    * CRÊCHE MUNICIPALE
    * SITE SCOLAIRE RENÉ COTY
    * SITE SCOLAIRE LOUIS DELAMARE
    * MAISON DES JEUNES

    AVANTAGES

    - Titres-restaurant,
    - Participation mutuelle et prévoyance,
    - CNAS
    - Prime de fin d'année

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 01/12/2024
  • Chargée / Chargé d'entretien des locaux

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