Agent d'entretien des locaux administratifs et salle des fêtes - LIANCOURT SAINT PIERRE

Référence : O060251204000713

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Liancourt-Saint-Pierre
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 02/02/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Maintenir la propreté des locaux administratifs et la salle des fêtes.
Distribution de flyers de la commune.

Aérer les espaces. Laver les vitres et leur contour. Nettoyage des portes et leur poignée, des interrupteurs, des plinthes, des armoires, des étagères, des tables, des chaises, des escaliers, des sanitaires, des sols. Nettoyage des appareils électriques et de cuissons. Retirer les toiles d'araignées. Trier et évacuer les déchets courants (les répartir dans les conteneurs adaptés, changer les sacs poubelles). Remplissage des receveurs. Assurer la gestion de l'approvisionnement en matériel et produits. Nettoyer, ranger et maintenir en état le matériel à la fin des opérations. Repérer et signaler toute anomalie ou dysfonctionnement.
Polyvalence (mission ponctuelle ne relevant pas du nettoyage) distribution des flyers de la commune (à peu près 4h)

Profil recherché

Etre autonome, organisé, rigoureux. Travail seul.
Permis B. Niveau de formation V.
Connaissance des gestes et postures de travail. Savoir travailler soigneusement et proprement. Savoir faire preuve de discrétion et de réserve.

À propos de l'offre

  • Lettre de motivation et CV à l'adresse suivante :
    Mairie
    1 rue de Loconville
    60240 Liancourt Saint-Pierre

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique

  • Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 02/02/2026
  • Agente / Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural

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