Agent d'entretien des locaux et de service restauration (h/f) - EGREVILLE

Référence : O077250729001417

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Égreville
Domaine : Intervention technique et logistique
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 27/09/2025

Partager la page

Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.

  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels statutaire + régime indemnitaire € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

L'agent d'entretien des locaux effectue les travaux nécessaires au nettoyage et l'entretien des surfaces et locaux de la collectivité ou établissements scolaires.
Il peut être amené à effectuer dans ce contexte des travaux de petite manutention, et à assurer l'entretien courant des machines et matériels utilisés.
Il peut dans certains cas, gérer et suivre les travaux sur plusieurs sites.
Son intervention peut être quotidienne ou ponctuelle selon les sites et les besoins.
En tant qu'agent de service - restauration scolaire, il participe au service et à la surveillance des enfants.

Exécution des travaux d'entretien

. Contrôle l'état de propreté des locaux
. Nettoyage des locaux (cantine, école, salle des fêtes, bibliothèque)
. Tri et évacuation des déchets courants
. Décapage des revêtements de sol au mouillé ou au sec
. Nettoyage des surfaces vitrées à hauteur d'homme
. Nettoyage des surfaces murales à hauteur d'homme
. Nettoyage des meubles et des accessoires (tables, chaises...)
. Travaux spécifiques de nettoyage (remettre en état les sols, les murs notamment pendant les périodes de vacances)

Activités de préparation des interventions

. Contrôle de l'approvisionnement en matériels et produits
. Entretien courant et rangement du matériel utilisé

Activités périphériques

. Participation au service de restauration (surveillance des enfants et du service)
. Assurer la surveillance des enfants lors des jeux extérieurs ou intérieurs

Responsabilités

. Est garant de la réalisation des tâches en fonction du planning, des consignes définies par le Maire
. Doit rendre compte régulièrement de ses activités et alerter éventuellement sur les difficultés rencontrées
. A la responsabilité de l'utilisation et de la maintenance de son matériel, ainsi que du respect des règles de sécurité dans le stockage des matériels et produits qu'elle utilise pour ses interventions

Profil recherché

- Connaissance des règles de propreté et technique d'entretien
- Etre à l'écoute et savoir dialoguer avec l'enfant
- Savoir travailler en équipe
- Faire preuve de discrétion professionnelle

À propos de l'offre

  • Envoyer CV et lettre de motivation
    Monsieur le Maire
    30 rue Saint Martin
    77620 EGREVILLE

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 27/09/2025

  • Chargée / Chargé de restauration, d'intendance

Des offres d'emplois recommandées pour vous