Agent d'entretien des locaux municipaux - MAIRIE DE MITTELHAUSBERGEN

Référence : O067250721001090

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Mittelhausbergen
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 20/08/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Selon la grille indiciaire du grade € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Au sein d'une équipe de 3 personnes, vous aurez pour principales missions l'entretien de l'ensemble des locaux municipaux, du groupe scolaire et des ateliers municipaux :

* Nettoyer et ranger les locaux;
* Contrôler l'état de propreté;
* Assurer l'entretien courant et le rangement du matériel utilisé;
* Contrôler l'approvisionnement en matériel et produits;

Au sein d'une équipe de 3 personnes, vous aurez pour principales missions l'entretien de l'ensemble des locaux municipaux, du groupe scolaire et des ateliers municipaux :

* Nettoyer et ranger les locaux;
* Contrôler l'état de propreté;
* Assurer l'entretien courant et le rangement du matériel utilisé;
* Contrôler l'approvisionnement en matériel et produits;

Profil recherché

* Expérience souhaitée dans un poste similaire;
* Maitrise des règles d'hygiène et de sécurité;
* Connaissance des méthodes de nettoyage et de désinfection;
* Capacité à organiser son travail, prioriser et gérer des imprévus;
* Autonomie, disponibilité;
* Bon relationnel;
* Discrétion professionnelle.

À propos de l'offre

  • Merci d'adresser vos candidatures (CV actualisé et lettre de motivation) à Monsieur le Maire, 46 rue Principale 67206 MITTELHAUSBERGEN

    Pour plus d'informations, vous pouvez appeler le 06.01.68.16.18 ou envoyer un mail à dgs@mittelhausbergen.fr

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique

  • Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/09/2025
  • Chargée / Chargé d'entretien des locaux

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