Agent d'entretien Ehpad - CCAS - MAISON DE RETRAITE DE PARCÉ SUR SARTHE

Référence : O072260109001072

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
  • Localisation : Parcé-sur-Sarthe
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 08/02/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Débutant
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels 2270€ brut - 1er échelon € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Recherche Agent Technique polyvalent dans un Ehpad, fonction publique territoriale suite au départ d'un agent en disponibilité pour une durée de 1 an.
Poste à temps complet 35h, pas de travail le WE
Horaire de travail : 8h45 12h30 - 13h30 17h

 Assurer l’entretien courant de l’établissement avec la participation d’entreprises lors de travaux particuliers.
 Assurer la maintenance et la réalisation de travaux pour tous corps de métiers (électricité, plomberie, menuiserie, revêtement muraux, revêtement de sol, maçonnerie, espaces verts)
 Assurer le suivi et la planification des travaux des entreprises extérieures en coordination avec la direction.
 Assurer le suivi et la planification des différents contrôles de sécurité en coordination avec la direction
 Participer à la mise en œuvre et au développement du projet d’établissement.
 Travailler avec l’équipe soignante autour de l’accompagnement des résidents.

Profil recherché

Savoir :
 Connaître les travaux de bases dans tous les corps de métiers pour maintenir propre un bâtiment
 Notions de base de jardinage
 Formation incendie
 Connaître la partie architecturale du projet d’établissement.
 Avoir des connaissances sur la personne âgée.

Savoir- Faire :
 Tous les travaux de maintenance d’un bâtiment
 Hiérarchiser les priorités dans les travaux à réaliser
 Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité du service
 Organiser son travail au sein d’une équipe multidisciplinaire
 Transmettre son savoir professionnel aux stagiaires et aux nouveaux agents
 Réaliser sur informatique les tableaux de bord nécessaires à la direction.
 Accompagner les entreprises extérieures au sein de l’établissement.

Savoir - être :
 Avoir le sens de l’accueil et du service public
 Savoir écouter les autres
 Savoir communiquer
 Etre souriant
 Savoir observer

À propos de l'offre

  • Merci d'envoyer lettre de motivation, CV à l'adresse suivante : ressources humaines@ehpadqsequoia.fr

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 16/03/2026
  • Agente / Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural

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