Agent d'entretien et de restauration - Mairie d'EZANVILLE
Référence : O095241209001334
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Ézanville
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) 1575 € brut/an
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Sous l'autorité de la responsable du service Personnel des écoles, l'agent d'entretien et de restauration effectue l'entretien des locaux et assure les missions de restauration au sein des cantines scolaires.
Missions au sein d'une équipe :
* Entretien des locaux et des structures périscolaires
* Nettoyer les tables et les chaises
* Réceptionner et gérer les produits d'entretien
* Procéder au dressage des tables
* Accueillir les enfants
* Servir l'enfant
* Débarrasser les tables
* Procéder au lavage de la vaisselle
* Nettoyer l'office et les salles de restauration
Rémunération statutaire, prime mensuelle IFSE ; Adhésion CNAS
15 jours de RTT (poste à 37h30), 25 jours de congés annuels, Port de charges
Profil recherché
Connaissances théoriques et savoir faire
* Principes de nettoyage et de désinfection
* Sécurité liée aux techniques d'entretien
* Microbiologie et règles d'hygiène
* Procédures et autocontrôles mis en place dans le cadre de l'HACCP
* Réceptionner et gérer les produits d'entretien
* Appliquer les procédures d'entretien et d'HACCP
* Appliquer les consignes des projets d'accueil individualisé
Savoir Être : comportement, attitudes, qualités humaines
* Adopter une attitude éducative auprès des convives
* Sens du service public
* Discrétion professionnelle
Qui sommes-nous ?
Commune d'environ 10 000 habitants, à 20 kms au Nord de Paris, gare SNCF ECOUEN-EZANVILLE
Membre de la Communauté d'Agglomération Plaine Vallée de Montmorency
À propos de l'offre
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Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
rh@ezanville.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 07/02/2025
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Chargée / Chargé de restauration, d'intendance
