AGENT D'ENTRETIEN ET DE RESTAURATION (F/H) - Mairie de Guichen
Référence : O035250820000846
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Guichen
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Débutant
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Grille indiciaire, IFSE, CIA, prime d'été, COS Breizh, amicale € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
* Garant de la sécurité physique et affectif des enfants,
* Garant de la sécurité alimentaire des enfants : Contamination des denrées provoquant des toxi-infections alimentaires, par non-respect des règles d'hygiène, températures de conservation inadaptées, insuffisance de nettoyage des locaux et du matériel,
* Garant du respect de la prise en charge des Projet d'Accueil individualisé - PAI
Agent de restauration collective
Participer aux missions de réception, de mise en place des salles de restauration, de distribution et de service des repas, d'accompagnement des convives et d'entretien des locaux et matériels de restauration.
Suivant le roulement instauré :
* Assurer la distribution et le service des repas (maintenir et/ou remettre en température les préparations culinaires, présenter les mets dans le respect des règles de l'art culinaire, assurer le service des repas dans le respect des bonnes pratiques d'hygiène),
* Accompagnement des enfants pendant le temps du repas (adopter une attitude d'accompagnement auprès des enfants pendant le temps de repas, appliquer les consignes d'accueil),
* Assurer la remise en état des locaux et matériel
Pendant certaines vacances scolaires, une journée de ménage est organisée. Ce qui représente 40 heures de travail par an.
Agent d'entretien
Réaliser les travaux nécessaires au nettoyage et à l'entretien des surfaces et locaux suivant
Profil recherché
Savoir faire :
- Connaissance du public enfance
- Connaissance de la pédagogie de médiation par les paires
- Organiser la vie quotidienne dans l'accueil collectif de mineures
- Avoir un large éventail d'activité à proposer
Savoir être :
- Aptitude au travail d'équipe
- Sens des responsabilités
- Force de propositions
- Esprit d'initiative
- Savoir rendre compte
À propos de l'offre
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CV et lettre de motivation à adresser :
Par courrier : Monsieur le Maire de Guichen - Hôtel de Ville - 4 place Georges Le Cornec - 35580 GUICHEN PONT-REAN
Par mail : recrutement @ville-guichenpontrean.fr
Les documents devront être nommés de la manière suivante :
Nom_Prénom_N°offre_CV // Nom_Prénom_N°offre8LM
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 19/09/2025
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Chargée / Chargé d'entretien des locaux
